Отзывы сотрудников и клиентов о компаниях

Самая большая база работодателей и мошенников СНГ

Отзыв о работодателе «Данцер» Добавлен: 25.04.2017

Основное название: Данцер
Телефон: +7 (499) 550-88-09
Сайт:
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Связь: телекоммуникации, телефония, мобильная связь, провайдеры
Регионы работы: Москва, Нижневартовск,
Рейтинг компании:
  • Рейтинг /5,0

Просмотры: 8150
Всего отзывов: 12
Описание деятельности:
Данцер - динамично развивающаяся многопрофильная компания, предоставляющая услуги: Интернет, Кабельное телевидение и реклама на собственном информационном телеканале. За период работы компании нашими клиентами и друзьями стали свыше 100 000 жителей Нижневартовска, Стрежевого и Лангепаса. На начальном этапе в Компании работало всего 2 специалиста, но сегодня штат сотрудников составляет более 200 человек. Мы гордимся нашим коллективом и специалистами, способными предлагать и реализовывать грамотные технические решения. В работе, сотрудники руководствуются принципами оперативности и нацеленности на результат.
Автор: Андрей(Бывший сотрудник)

Положительные стороны компании

Проработал в Данцер я не долго. Сразу отмечу, работал в московском офисе, и что зарплату и правда платят во-время. Зарплата белая и трудовой договор все-таки заключается. Коллектив - великолепный, несмотря на то, что треть из населения офиса - дагестанцы, чеченцы, армяне и прочие прочие. На удивление, крайне спокойные и религиозные ребята. Не знаю почему так, все руководство - славяне. В офисе отличное оборудование (iMac/Macbook гарантированы). Удобные, оборудованные рабочие места, офис в одной минуте ходьбы от метро. В целом все очень и очень достойно, в том числе уровень З/П.

Отрицательные стороны компании

Я не готов изобретать велосипеды, а в Данцер именно этим и занимаются, причем, колеса ставят квадратные, и обтачивают до треугольных. Дифференцированная зарплата для разработчика - это просто бред. Что это такое? Тебе назначают зарплату, допустим, 100 тысяч в месяц. Это значит, ты получаешь около 550р в час. Руководство выдает тебе задания, и САМО определяет за какое время ты его сделаешь. Сказали, за 5 часов, значит оплатят 5 часов. И это уже твои проблемы, что ты медленный или ленивый, болеешь или в депрессии - можешь делать хоть 20 часов, но заплатят за 5. Плюс тут только в том, что можно и за 4 часа все сделать, но свалишься через неделю). Ну и кавказа многовато для одной компании, не по мне такое.