Отзывы сотрудников и клиентов о компаниях

Самая большая база работодателей и мошенников СНГ

Отзыв о работодателе «b2b-center» Добавлен: 11.08.2019

Основное название: b2b-center
Сайт:
Сфера деятельности: IT компании: разработка и сервис
Регионы работы: Москва,
Рейтинг компании:
  • Рейтинг /5,0

Просмотры: 3487
Всего отзывов: 6
Описание деятельности:
Компания B2B-Center в 2014 году участвовала в рейтинге привлекательности работодателя РА "Эксперт"! Компании B2B-Center присвоена номинация: "Высокий уровень привлекательности работодателя". Так же компания B2B-Center участвовала в рейтинге, проводимом сайтом hh.ru, и вошла в 100 лучших работодателей 2014 года!     Мы — лидеры! B2B-Center — лидер отрасли электронных торгов в секторе b2b в России. Но мы не останавливаемся на достигнутом. В планах компании — завоевать мир :) Наши клиенты — компании из 90 стран мира. Наши площадки уже работают в России, Украине и Турции.   Ищем выдающихся людей! Именно сейчас, когда мы активно развиваемся и расширяемся, нам очень нужны свежие силы. Чего мы ждем? Увлеченности любимым делом, новых идей, ярких эмоций и стремления к совершенству.   Будь с нами, будь лучшим! Работа в B2B-Center — это азарт, спорт, здоровые амбиции и желание двигаться вперёд. А ещё это — счастье. Счастье от того, что ты работаешь в компании единомышленников и создаёшь что-то новое и совершенное каждый день.   Новые возможности каждый день! Мы приветствуем свежие решения. Работая в нашей компании с энтузиазмом, ты непременно получишь отдачу. Мы не ограничиваем перспективы твоего карьерного роста. Выбор цели за тобой!     Дополнительная информация здесь: jobs.b2b-center.ru
Автор: Евгений(Бывший сотрудник)

Положительные стороны компании

Белая зарплата, стандартный соцпакет, маршрутка от метро до офиса. Компании повезло с сотрудником, который устраивает караоке-пати и ДнД-тусовки. Не токсичная атмосфера в компании.

Отрицательные стороны компании

Компания сидит на продукте, созданном много лет назад, и хотя есть понимание что нужно куда-то двигаться, пока что пытается просто масштабировать этот продукт на другие страны. За пару лет работы никаких изменений и свежих идей, стабильность и стагнация. Какого-то драйва, интереса к работе у сотрудников я не почувствовал. Клерки на окладе, 35-летние мужики с 10-летним стажем в этой компании и детьми (есть даже специальный детский корпоратив), соответственно и атмосфера. Обычная такая среднекорпоративная культура. Молодые, перспективные сотрудники приходят, набираются опыта, увольняются. Всё очень сильно разнится от отдела к отделу, но любящим своё дело людям я бы советовал искать место поинтереснее.