Alliance Healthcare Russia отзывы. Мошенник или нет?
Другие названия: Альянс Хелскеа;Аптека Холдинг
Телефон: +7 (495) 287-77-00
Сайт: alliance-healthcare.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Лекарства
Регионы работы: Москва, , Воронеж,
Просмотры: 40955
Описание деятельности:
Телефон: +7 (495) 287-77-00
Сайт: alliance-healthcare.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Лекарства
Регионы работы: Москва, , Воронеж,
Просмотры: 40955
Описание деятельности:
Alliance Healthcare Russia является национальным фармацевтическим дистрибьютером России и Подразделение Walgreens Boots Alliance – европейского лидера в области красоты и здоровья. Компания имеет разветвленную сеть филиалов и представительств - работает более чем в 50 регионах, охватывая почти все часовые пояса России. Миссия нашей Компании— быть ведущей фармацевтической группой в сфере красоты и здоровья на мировом рынке. Залогом выполнения такой задачи является ответственность перед нашими бизнес партнёрами за то, как мы ведем свой бизнес. Наши клиенты должны быть уверены, что мы предоставляем им сервис и товары, соответствующие самым высоким стандартам качества. Эта концепция охватывает все наши бизнес проекты.
Отзывы о компании «Alliance Healthcare Russia» Всего: 20
25.04.2019
Автор:
Оксана
, г. Воронеж
Нет...»
Условия работы рабские, пашешь не поднимая головы. Сплошные претензии. Какое начальство, такой и коллектив. Аванс через полтора месяца работы!!! Стажировки вообще не существует, с 1 дня уже нужен показатель. Со 2 дня начинают высказывать недовольство, как начальник, так и основные сотрудники....»
22.06.2016
Автор:
Елена
, г. Москва
Положительное - это безусловно коллектив. Если не брать в счет вышестоящее руководство. Так же + является то, что компания предоставляет корпоративный транспорт от метро Печатники. Белая зп....»
Отсутствие индексации зп. Компанию в марте 2016 г. Купила компания 36,6 , в компании пошло массовое увольнение сотрудников! Поменялось руководство. Больше всего поразило то, что мадам Пунириди Ирина Георгиевна - пыталась давить морально, лиж бы ты только сам пришел и написал письмо по собственному желанию. Это конечно печально, что такая хорошая...»
10.05.2016
Автор:
Сотрудник
, г.
Оклад вовремя....»
Итак, хочу рассказать про отдел телемаркетинга данной организации в Воронеже (call-центр). Местонахождение на окраине города (завод Видеофон, Планетная, 26) - добираться крайне неудобно. Находится на 3 этаже завода вместе с Аптекой-Холдинг. Проработав там не один месяц, могу сказать, что ничего кроме, потраченных нервов Вы там не заработаете. Оклад по трудовому договору...»
02.10.2015
Автор:
не
, г.
09.12.2014
Автор:
Кандидат
, г. Москва
11.11.2014
Автор:
Соискатель
, г. Москва
31.10.2014
Автор:
Работник в
, г. Москва
Белая зп платят без задержек Реально нужный опыт работы, после Альянса быстро приняли в другую организацию Удобно добираться с Подмосковья...»
В компании большая текучка. По поводу злостности людей, смотря в какой отдел попадёте. От сооружений не запах а круглосуточный смрад. Переработки не оплачивают. При переводе на должность выше оклад повышают на 5 % (если повезёт конечно) Типа политика компании такая. Ген.директор не в курсе что творится в компании. Канцелярка на...»
28.10.2014
Автор:
Жорик
, г. Москва
Не далеко от дома....»
Я как человек до сих пор (еще пока) работающий в этой конторе полностью соглашусь со всеми отзывами. ГАДЮШНИК. Добавлю от себя: предыдущий начальник был неуравновешенным психом, а новый вообще торчек-дэбил. Все у него не его проблема: на любой вопрос или факт проблемы ответ один... Экономят на всем, кроме бумаги и...»
20.10.2014
Автор:
Не
, г. Москва
Зарплата во время...»
Офис находится далеко от метро, но очень близко к станции электричек. Место расположения не очень комфортное,т.к. недалеко есть очистные сооружения-круглый год запах соответствующий. Коллектив злостный, все свою работу пытаются спихнуть на другого-лишь бы ничего не делать самим. Карьерного роста и роста зарплаты - нет. Никаких премий и прочего - нет и не...»
13.08.2014
Автор:
Недовольный
, г. Москва
З/п во время...»
Проработав 2 года стало понятно что зря потрачено это время. Начальство не общалось с подчиненными, могло даже не поздороваться. отношение не устраивало, работать нужно за всех и не важно сколько времени ты просидишь ( сверх своего рабочего дня). если непосредственный руководитель уходит в отпуск ты его заменяешь, но смысл если...»
