Компания ORNATI отзывы. Мошенник или нет?
Другие названия: ОРНАТИ;Компания Орнати;Компания Ornati
Телефон: 831 4123543
Сайт: ornati.ru
Сфера деятельности: Одежда, обувь, аксессуары
Регионы работы: Нижний Новгород,
Просмотры: 1787
Описание деятельности:
Телефон: 831 4123543
Сайт: ornati.ru
Сфера деятельности: Одежда, обувь, аксессуары
Регионы работы: Нижний Новгород,
Просмотры: 1787
Описание деятельности:
Компания занимается производством и продажей женской одежды и белья. Свое швейное производство, розничная сеть и оптовое направление.
Отзывы о компании «Компания ORNATI» Всего: 4
06.02.2014
Автор:
Татьяна
, г. Нижний Новгород
Компания молодая, руководители и вся администрация очень молодые. На собеседовании умчали не долго, тесты и вперед к руководству на личную беседу, там про планы на будущее, чего хотите и тд. Если умный попасть туда не сложно. Потом этап поучительный, ознакомили со всем ,познакомили. И трудовые будни, скажу сразу помогают если...»
Офис конечно староват. Аренуют на нартова. Но поговариваю что свое что то строят, может переедут скоро в новенькое.)...»
12.08.2013
Автор:
Ирина
, г. Нижний Новгород
Работа в компании достаточно интересная! Можно получить большой опыт в развитии нового бренда. Готовьтесь работать в режиме многозадачности. За это и платят там соответственно! Самое главное - научитесь понимать руководство. А если у вас трудная жизненная ситуация, то они всегда поддержат. Коллектив очень дружный - никто никому "не ставит палки в...»
Нет...»
12.08.2013
Автор:
Ольга
, г. Нижний Новгород
08.08.2013
Автор:
Юлия
, г. Нижний Новгород
Хороший дружный коллектив, почти все молодые, 30 лет +-, молодой продвинутый директор, все демократично, хочешь работать - работай, дадут поле для деятельности, не хочешь - посиди и иди дальше. Много интересных задач. Платят, сколько обещают на собеседовании. В целом хороший старт, хороший опыт. Растут, развиваются. В целом положительных моментов много. А отрицательные -...»
небольшие задержки з.п ( 2-3 дня), нечетко прописан функционал некоторых людей, поэтому часто приходится делать не свою работу.... не все руководители адекватны и профессиональны, но можно найти подход. Но так во всех компаниях с численностью до 150 человек, мне кажется....»