Хит-зона отзывы. Мошенник или нет?
Другие названия: Хитзона;hit-zona
Телефон: +7 (495) 229‑61-69
Сайт: hitzona.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Книги, CD, DVD, аудио, видео
Регионы работы: Москва, Челябинск,
Просмотры: 31202
Описание деятельности:
Телефон: +7 (495) 229‑61-69
Сайт: hitzona.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Книги, CD, DVD, аудио, видео
Регионы работы: Москва, Челябинск,
Просмотры: 31202
Описание деятельности:
Сеть крупных мультимедийных магазинов
Отзывы о компании «Хит-зона» Всего: 30
16.03.2011
Автор:
туристос
, г. Москва
была пара нормальных продавцов, но их вынудили уволится...»
да всё отрицательное - начиная со вранья на собеседовании с тупой директрисой и заканчивая вечным контролем со стороны админов. ни каких льгот нет, больничный не оплачивают - сразу увольняют. не работа, а сплошное рабство. такое чувство, что в компании только жополизы работают, кто умеет это делать и не брезгует, тому могут и...»
02.03.2011
Автор:
Аноним
, г. Москва
Хороший коллектив, возможность профессионального роста (в компанию приходил без опыта работы), лояльное руководство. В шаговой доступности от метро. З/п выплачивается вовремя. Нормированный график работы. Если Вы хотите комфорта (относительно коллектива) и опыт, то это Ваше....»
З/п не большая (меньше средней на рынке по данной должности). Кредит не возмешь с такой з/п. Соц.пакет? Чего-то я не припоминаю. Офис так себе, кондиционеров нет. Если мечтаете о социальной защищенности, но посмотрите для себя что-то другое....»
28.01.2011
Автор:
Вова
, г. Москва
04.02.2010
Автор:
Аноним
, г. Москва
Не указаны...»
Даже не понял что меня понесло на собеседование туда, но двое "эрудированных" вышестоящих сотрудника склада, презрительно задавали вопросы на тему как правильно заполнять доверенность на получение товара. Причем задавали один и тот же вопрос по нескольку раз через небольшой промежуток времени, амнезия полная. Но самый прикол в том что у...»
01.02.2010
Автор:
Сергей
, г. Москва
Дружный и молодой коллектив, не тяжкая работа....»
З/П чёрная почти на 100% При устройстве платят 13 000, потом 16 000 при графике 2/2. Правда за последний месяц работы вас скорее всего кинут и дадут только 5 000р не более. Работа конечно сильно зависит от точки и от админа. Если норм админ то получите свои 16 000, если...»
30.09.2009
Автор:
Аноним
, г. Москва
Честно,насчет торговых точек нечего сказать не могу. А вот на складе полный порядок. Отношение руководства к работникам без зверства. Есть голова на плечах,не пьешь,не тормоз, не будет штрафов и взбучек. Всё и все под контролем, люди заняты по полной и время летит незаметно, от этого и порядок. Давно искал такое...»
Холодный склад...»
18.09.2009
Автор:
Геннадий
, г. Москва
Название компании говорит само за себя Зона =).На сколька знаю эти торгаши распологали сетью видеопрокатов Видеоленд....»
Работал в митино в ладье,проработал неделю и ушол,коллектив полное г. Начальство бабы фрики.Столовой своей нет,торгуют обычными двд дисками и приставками,сейчас не проблема открыть магазинчик любому был бы капитал да и поставщиков.Работа нудная з.п маленькая,постоянно не находил себе места так как на одном рабочем месте 3 человека,приходилось сидеть как идиоту на...»
16.08.2009
Автор:
Аноним
, г. Москва
Не существуют!!!!!!!!...»
Дело было так.После прохождения собеседования в офисе этой компании спустя день раздался звонок от администратора который пригласил меня на повторное собеседование с директором непосредственно в магазин находящийся в Митино ТЦ "Ладья".В ходе беседы с директором по имени Лена сложилось впечатление что она меня отговаривает работать хотя это началось ещё с...»
13.08.2009
Автор:
Bups
, г. Москва
Не указаны...»
Через пару дней после собеседования мне позвонили и сказали приехать на Войковскую смотреть точку и знакомиться с директором этого магазина. Когда приехал, мне директор Марина Владимировна сказала,что вообщем -то ей вообще не требуется сотрудник,а если и требуется ,то не с улицы!!! Она сказала мне совершенно другие условия работы. Например, в...»
02.08.2009
Автор:
Аноним
, г. Москва
Приятный молодежный коллектив, зарплату дают регулярно (не задерживают)....»
Компания отказывается оплачивать отпуска и больничные, причем на собеседованиии об этом, естественно, не говорят. По инициативе директоров некоторых филиалов работник обязан найти себе замену, если хочет уйти в отпуск. Если ты вдруг заболел, случилось что-то экстренное и тебя никто не заменил - в 90% случаев увольняют. Штрафы могут поставить за любую...»