Отзывы сотрудников и клиентов о компаниях

Самая большая база работодателей и мошенников СНГ

Отзыв о работодателе «ЗдравМед» Добавлен: 12.09.2017

Основное название: ЗдравМед
Другие названия: Медицинский центр "ЗдравМед"
Телефон: +7 (812) 416-42-98
Сайт:
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Медицинские услуги и оздоровление
Регионы работы: Санкт-Петербург,
Рейтинг компании:
  • Рейтинг /5,0

Просмотры: 15948
Всего отзывов: 25
Описание деятельности:
Медицинский центр "ЗдравМед" распологается в одном из знаковых районов города и это определяет его статус. Только здесь Вы можете получить квалифицированную помощь в вопросах лечения и профилактики варикозной болезни. Статистически известно, что прекрасная половина населения более подвержена заболеваниям вен (венозная недостаточность вен нижних конечностей. По данным различных авторов заболевание среди женщин составляет от 40% до 89%, у мужчин 32-66%. В настоящее время среди большинства специалистов сложилось отношение к варикозу, как к исключительно косметическому дефекту. Чаще всего для решения проблемы используются оперативные методики, приносящие облегчение на короткий срок, или склеротерапия, несущая только косметический эффект. Однако этого недостаточно! Дело в том, что при формировании хронической венозной недостаточности имеют место несколько компонентов: нарушение венозного и лимфотического оттоков, нарушение микроциркуляции и воспалительная реакция организма, к тому же мы постоянно испытываем физические нагрузки. В медицинском центре "ЗдравМед" стараются охватить все компоненты для Красоты и Здоровья Ваших ног!
Автор: Федорова Ольга(Сотрудник)

Положительные стороны компании

Очень понравился коллектив в клинике Здравмед, так как таких сплоченных и дружных людей я еще не встречала. Зачастую они старались меня поддерживать и подсказывать. Я знаю, что могу обратиться к ним за любым советом или с любой просьбой. Считаю, что мой работодатель - человек понимающий и толковый, который с легкостью находит общий язык со всеми подчиненными и может найти выход из самой сложной ситуации. Иногда при этом он может поощрять сотрудников за хорошую работу.

Отрицательные стороны компании

нет