Отзывы сотрудников и клиентов о компаниях

Самая большая база работодателей и мошенников СНГ

Отзыв о работодателе «Совфрахт-Совмортранс» Добавлен: 25.11.2014

Основное название: Совфрахт-Совмортранс
Другие названия: Группа компаний «Совфрахт-Совмортранс»;Совфрахт Совмортранс
Телефон: +7 (495) 258-27-41
Сайт:
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Логистика и транспорт
Регионы работы: Москва, Нижний Новгород, Раменское,
Рейтинг компании:
  • Рейтинг /5,0

Просмотры: 21653
Всего отзывов: 25
Описание деятельности:
Группа компаний «Совфрахт-Совмортранс» - крупнейший независимый транспортно-логистический холдинг России, основан в 1929 году.  «Совфрахт-Совмортранс» осуществляет перевозки железнодорожным, автомобильным, морским и речным транспортом; предоставляет своим клиентам полный спектр логистических услуг в режиме «одного окна», включая услуги нового поколения: управление потоками, факторинг, в т.ч. на основе долгосрочных контрактов по фиксированным ценам.  Наряду с предоставлением транспортных услуг специалисты Группы компаний предлагают своим клиентам комплекс сопутствующих инструментов: консалтинг; юридическое сопровождение; помощь в оформлении документов и ведении переговоров; планирование и выбор оптимального маршрута с учетом инфраструктурной, технологической и экономической составляющих; инвестиции в необходимую инфраструктуру и в транспортные средства, закрепленные за клиентом; управление активами - в том числе проблемными. ГК «Совфрахт-Совмортранс» имеет уникальный опыт перевозок  крупногабаритных грузов по всему миру, включая Арктику. Компании Группы обслуживают нефтеперерабатывающие заводы, металлургические компании, предприятия стекольной промышленности, химические и добывающие предприятия.  «Совфрахт-Совмортранс» - это надежный партнер, обладающий обширной экспертизой в сфере грузоперевозок и управления активами. Группа компаний «Совфрахт-Совмортранс» становилась победителем рейтинга «Логистический оператор России» в номинации «Лучший национальный интермодальный транспортный оператор» в 2010, 2011, 2012 и 2013 гг., входила в TOP-15 Лидеров рынка логистических услуг России по величине оборота в 2009, 2010 и 2012 гг. В 2015 году ГК «Совфрахт-Совмортранс» получила премию Министерства транспорта РФ «Формула движения» в номинации «Лучшее логистическое решение» за организацию погрузочно-разгрузочных работ в Арктике.  Председатель правления ПАО "Совфрахт" Дмитрий Пурим - Победитель национального этапа международного конкурса "Предприниматель года" EY 2015 в России, победитель в номинации "Транспорт", лауреат международного конкурса WEOY в Монако в 2016 году. В 2016 году ГК «Совфрахт-Совмортранс» вошла в Топ-10 крупнейших транспортно-логистических компаний России по версии Аналитического центра "Эксперт" и заняла 6 место в рейтинге самых динамичных компаний по результатам транспортно-логистической деятельности в 2015 году. В состав Группы компаний входят: ООО «УК Совфрахт», ПАО «Совфрахт», АО «Совмортранс», АО «Совфрахт-НН», АО «Совфрахт-Приволжск»,  Обособленное подразделение ПАО "Совфрахт" в г.Новокузнецке, Обособленное подразделение ПАО "Совфрахт" в г.Нижнекамске, Обособленное подразделение в регионе станций Самара - Никольское - Бодеево, Обособленное подразделение в регионе станции Уяр., Представительства в г. Стамбул (Турция) и в г. Лимассол (Кипр)
Автор: Аноним

Положительные стороны компании

Очень мало положительных сторон, только официальная зарплата.

Отрицательные стороны компании

Многие отзывы правдивые, но это никому не нравится. Компания как была, так и осталась совком, где устраиваются и получают повышение по знакомству, где всего бояться, никому не доверяют, бояться разговаривать друг с другом, так как все стучат и доносят. Очень нервная и гипер-возбужденная руководительница отдела по работе с персоналом назначена была на эту должность по персональной инициативе П., эта завистливая и неудовлетворенная дамочка Динуха прыгнула 1000 ступенек выше своих возможностей благодаря умению устанавливать своё влияние. В компании полная отсталость, технологически особенно - жалко денег на модернизацию. При приеме на работу звонят по предыдущим местам работы кандидатов и также просят указать трех человек , которые могут вас рекомендовать, хотя в других организациях одного или двух рекомендующих достаточно, а здесь при их зарплатах нужно трех рекомендующих. Директор службы безопасности тупой совершенно, к беседе с такими тупыми нужно морально готовиться.