Отзывы сотрудников и клиентов о компаниях

Самая большая база работодателей и мошенников СНГ

Отзыв о работодателе «Рекадро» Добавлен: 01.11.2018

Основное название: Рекадро
Другие названия: rekadro
Телефон: 8 (800) 700-58-38
Сайт:
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Кадровые агентства
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Калуга, Омск,
Рейтинг компании:
  • Рейтинг /5,0

Просмотры: 15277
Всего отзывов: 12
Описание деятельности:
"Рекадро" – это динамичная и технологичная российская кадровая компания, которая эффективно решает бизнес-задачи Клиентов по управлению персоналом на территории всей России. "Рекадро" основано 23  апреля 1999 года, успешная деятельность компании подтверждена многолетним опытом, отзывами клиентов из 42 регионов России и высокими стандартами сервиса. С 2007 года компания является действительным членом Ассоциации консультантов по подбору персонала (АКПП). С 2013 года - член некоммерческого партнерства "Эксперты рынка труда". С 2014 года - член Ассоциации кадровых агентств "МИРА". "Рекадро" является действительным членом ТПП РФ во всех регионах своего присутствия.
Автор: Петр(Соискатель)

Положительные стороны компании

Иностранные компании еще доверяют подбор персонала, а зря, т.к. особенно "кучерявые" вакансии занимают в первую очередь непрофессионалы, а родственники(((

Отрицательные стороны компании

Агентство набирает персонал для Калужской области из своих: родственников, знакомых и т.д. Ни о каком профессионализме и речи не может быть!!! Неоднократно отзывался на вакансии, как правило иностранных предприятий, но получал отказ). Обладая огромным опытом и разговорным иностранным языком, я получал отказ после собеседования по телефону. Основание отказов одинаковы) Это - Вы недостаточно хорошо владеете ТЕХНИЧЕСКИМ иностр. языком! Ни один переводчик иностр. языка не владеет ТЕХНИЧЕСКИМ в достаточной мере, не правда ли? Второй аргумент: мой опыт больше, чем требует вакансия, т.е. почему я иду на понижение?! Смешно...! Другие кадровые агентства и заводские отделы, которые работают для иностранных предприятий устраивают на работу ТОЛЬКО, как правило, аналогично РЕКАДРО - своих. Единственный совет для иностранного работодателя - это брать под личный контроль подбор персонала или заказывать подбор кадровому агентству из другого региона-области, например, из г.Москвы.