Отзыв о работодателе «Papperskopp Rus» Добавлен: 08.02.2017
Основное название: Papperskopp Rus
Другие названия: Паперскоп Рус
Телефон: +7 (495) 230-02-72
Сайт: bumposuda.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Электроника, бытовая техника
Регионы работы: Москва, Конаково,
Просмотры: 15138
Всего отзывов: 9
Описание деятельности:
Другие названия: Паперскоп Рус
Телефон: +7 (495) 230-02-72
Сайт: bumposuda.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Электроника, бытовая техника
Регионы работы: Москва, Конаково,
Просмотры: 15138
Всего отзывов: 9
Описание деятельности:
Papperskopp Rus – производственная компания. На заводе в московской области мы производим бумажную посуду и упаковку из бумаги: Стаканы для горячих и холодных напитков Стаканы для горячих напитков THERMOCUP Стаканы для вендинга Аксессуары Пластиковые стаканы и креманки Тарелки Упаковка для Fast-food Компания была образована в 2010 году. Несмотря на нашу молодость мы многого достигли и смогли занять достойную долю рынка одноразовой бумажной упаковки. На нашем заводе установлено самое современное оборудование: высокопроизводительные (220 шт/мин) немецкие машины для скрутки стаканов, немецкие машины для скрутки стаканов со средней производительностью (100 шт/мин), машины для скрутки стаканов с низкой производительностью (60 шт/мин) корейского производства, немецкие печатно-вырубная машины, американские линии для производства тарелок и много другое. Сочетание разнообразного оборудования с профессионализмом наших сотрудников позволило нам получить конкурентные преимущества: Минимальные сроки производства как больших, так и маленьких заказов; Минимальная партия заказа логотипированной бумажной упаковки от 10 тысяч штук; Высокое качество продукции.
Автор: Инкогнито(Бывший сотрудник)
Положительные стороны компании
Только могу отметить из достоинств полный соц пакет.
Отрицательные стороны компании
1. Коронованные особы в офисе и на складе, 2. при поступлении на работу ни какого обучения нет, 3. сотрудник выполняет слишком много ненужной работы, толком ничего и ни кто не объясняет и начинают требовать практически сразу выполнения своих обязанностей, 4. при разговоре с некоторыми сотрудниками и начальством никогда не смотрят в глаза, 5. не понятно почему если заказана машина и водитель по каким либо причинам (например мороз -30) не завелся, то сотрудник должен сам позвонить и спросить завелся ли он.