Отзыв о работодателе «Медиалогия» Добавлен: 20.04.2017
Основное название: Медиалогия
Другие названия: Медиалогия мониторинг сми
Телефон: +7 (495) 780-90-40
Сайт: mlg.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Издательства, пресса, Интернет-порталы
Регионы работы: Москва,
Просмотры: 10741
Всего отзывов: 6
Описание деятельности:
Другие названия: Медиалогия мониторинг сми
Телефон: +7 (495) 780-90-40
Сайт: mlg.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Издательства, пресса, Интернет-порталы
Регионы работы: Москва,
Просмотры: 10741
Всего отзывов: 6
Описание деятельности:
Медиалогия – разработчик автоматической системы мониторинга и анализа СМИ в режиме реального времени.
Компания была создана в 2003 году, круглосуточный режим работы обеспечивают более 200 сотрудников: инженеры-разработчики, лингвисты, аналитики, эксперты в области СМИ и PR.
Система состоит из базы данных СМИ и автоматизированного аналитического модуля, который позволяет проводить самостоятельный поиск и анализ по количественным и качественным характеристикам за любой заданный период. Результаты доступны мгновенно.
В базу данных круглосуточно поступает более 26 000 СМИ: информагентства, газеты, журналы, радио, интернет и 92 млн источников соцмедиа. Также доступны текстовые версии телепрограмм основных федеральных телевизионных каналов: 1-ый канал, Россия, НТВ, Рен-ТВ, ТВ Центр, РБК.
С Медиалогией работают пресс-службы публичных коммерческих организаций и государственных учреждений. Работа с системой позволяет осуществлять оперативный круглосуточный контроль информационного поля, выгружать требуемые тексты в традиционный формат мониторинга, а также проводить ежемесячный анализ самостоятельно с результатами в виде графиков и таблиц.
Автор: Алекс(Соискатель)
Положительные стороны компании
их нет
Отрицательные стороны компании
Компания, руководство которой не знает чего хочет. Громкие обнищания интересных проектов и прочих плюшек в описании вакансий не подтверждаются на деле. Тестовые задания при отборе сотрудников формулируются ошибочно по принципу "нади то не знаю что". Причины отказа - не объясняют. Если же вам получится попасть в штат в результате того, что в мозг руководства притекла жидкость и они решили одобрить вашу кандидатуру будьте готовы к "расплывчатым" требованиям, задержкам оплаты труда, не еадекватным реакциям