Отзыв о работодателе «Cеть магазинов укрепления семьи Розовый кролик» Добавлен: 12.10.2016

Анархия, свобода самовыражения, много наивных и верящих в светлое будущее коллег. Карьерный рост мгновенный! Жаль - номинальный, потому что учиться чему-то не у кого и развиваться особо не чем.

Банда непрофессионалов в руководстве. Без вкуса, без знаний, без расчета, но с амбициями, порожденными больным воображением учредителя. Для тех, кто хочет туда пойти работать, помните - денег нет у них, они кончились. Проекты нежизнеспособны, потому что за них нечем расплачиваться. Свои карьерные амбиции вы просто спустите в унитаз. Уважительного отношения к своим потребностям не ждите - вы не человек. Более того - вы вообще все знаете хуже всех, а лучше всех все знает только хозяин. Он умеет считать, создавать, планировать, а ты, лошара, учись и не питюкай. За неумение читать мысли на расстоянии - штраф. За невыполнение необоснованных практически личных просьб - штраф. В размере недельного оклада при том. Планирование? Не, не слышали. Собственные идеи руководства им самим же и уничтожаются на корню. Выполнять свою работу? Нет. Надо чужую. Секретарши, например. А что, прокачивайся! Не справишься - штраф. Денег, понятно, ждать нечего, за деньги все работать могут, а ты попробуй за так. Заболел? Лекарства мама купит, тебе денег не хватит, потому что ничего тебе не оплатится. В отпуск - пожалуйста. Фактически за свой счет. Тунеядцев не кормим, не заслужили. И то, если никто не вспомнит, что ты зачем-то нужен. Если окажется, что был нужен, а сам отдыхал у бабушки в деревне - штраф или увольнение. За идейные разногласия с руководством - штраф. Ты вообще должен быть благодарен, что тебя запускают на 8 часов погреться. А в остальные 16 насилуют морально, ну и немножко физически - недосыпом, нервным тиком. Понятия благодарности и уважения к твоей фактической полезности нет. Ты и не успеешь принести никакой пользы. Это никому не нужно. Нужно создавать бурную деятельность. Стучать на других. Предлагать идеи. Опять стучать. Разбираться все равно никто не будет, кто первый стукнул, тот и молодец. Если коротко, трудовая деятельность в компании и ее специфика полностью отражает то, что хозяин - просто недалекий социопат, словивший звезду. Звезда давно потухла, правда.