Отзыв о работодателе «Евросеть» Добавлен: 24.04.2014
Другие названия: Евросеть
Телефон: 8 (800) 700-00-10 8 (495) 771-73-12
Сайт: euroset.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Бытовая техника, аудио-видео, мобильная связь
Регионы работы: Москва, Саратов, Московская Область, Тольятти, Владимир, Санкт-Петербург, Ростов-на-Дону, , Челябинск, Воронеж, Белгород, Кемерово, Рязань, Саранск, Брянск, Казань, Тверь, Чебоксары, Курск, Астрахань, Уфа, Новосибирск, Ижевск, Тюмень, Екатеринбург, Красноярск, Нижний Новгород, Самара, Пермь, Краснодар, Хабаровск, Волгоград, Калуга, Орел, Тамбов, Липецк, Набережные Челны, Смоленск, Тула, Омск, Иваново, Сургут, Псков, Иркутск, Калининград, Ставрополь, Грозный, Оренбург, Томск, Благовещенск, Архангельск, Сызрань, Нальчик, Чита, Кострома, Мурманск, Кисловодск, Щелково, Карелия, Новгород, Алтай, Североуральск,
Просмотры: 814570
Всего отзывов: 554
Описание деятельности:
Положительные стороны компании
Добрый день.Не хочу говорить о компании плохого.Но и Хорошего абсолютно ничего сказать не могу.
Отрицательные стороны компании
Случилась такая не приятная во всех смыслах ситуация.Пришел Я работать в компанию в ноябре 2013 года и проработал до конца января 2014.Все бы ничего,но точка досталась адская(в прямом смысле этого слова).За это время магазин грабили 3 раза.После того как "под раздачу" попал Я-Я уволился из копании с 2х недельной отработкой как и положено по КЗОТ.Хотя испытательный срок 3 месяца.Но вот очень неприятный казус.Как и положено,Я прошел все инстанции компанции включая СБ "Обходной листок" перед тем как забрать трудовую.все прошло нормально в штатной ситуации,разошлись миром.А в данный момент когда Я сейчас ищу работу,они дают работодателям Лживую и не подтвержденную документально информацию.ни одного Штрафа ни одной объяснительной у меня не было.А когда работодатель спрашивает обо мне рекомендации,выставляют меня как алкоголика и вора-дезертира.Еще раз повторюсь-пойман и замечен в таких мероприятиях не был.Тем более в документальном виде.И тем более уволен я был по ст.77 п.3 То есть "по собственному желанию". А если бы это все оказалось правдой,то любая серьёзная компания каковой является "ООО Евросеть-ритейл".Не то что бы уволила но и другую статейку приписала и уже по УК а не по КЗОТ.У них в этом обширная практика.