Отзыв о работодателе «СПИЛЦ "Изотоп» Добавлен: 04.06.2014
Другие названия: СПИЛЦ;СПИЛЦ "ИЗОТОП"
Телефон: +7 (495) 637-91-60 +7 (931) 232-58-11
Сайт: spilc.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Экология, переработка мусора, вторичное сырье
Регионы работы: Москва, Московская Область, Санкт-Петербург, ,
Просмотры: 100485
Всего отзывов: 427
Описание деятельности:
Положительные стороны компании
ВсЁ читаю и читаю новые отзывы, простите не сдержалась - оставлю и своё мнение. Многие отзывы аж противно читать, заученные фразы, как-будто сочинение в школе, чем красочнее тем лучше? Работала в компании более чем долго.Хотелось бы отметить в плюсах, наверное, самое важное это опыт, колоссальный опыт в самых различных сферах деятельности.Общение с людьми самого разного статуса, возраста, профессии, работа в лаборатории, работа выездного характера, подготовка тендеров, договора, бухгалтерские документы, подготовка семинаров...можно продолжать вечно список того, чему нас там учат. Этот опыт дал мне возможность устроится на очень приличную работу с более чем высокой зарплатой. Спасибо СПИЛЦ!Автомобили в личное пользование и жилье особоодаренным действительно предоставляют. Но для этого требуется потрудится. Коллектив....этот коллектив останется в моей душе навсегда!и хоть и редко, но мы все же встречаемся даже давно не работая ни на Башне, ни на Поле. Не знаю как сейчас обстоят дела в компании, но раньше существовало огромное противостояние Башиловской и Полежаевской. Новенькие ребята зачастую не понимают силы ответственности, которая лежит на девчонках на Поле...всЕ...прошу заметить все ВАШИ косяки и недоделки разруливать им!Это еще один плюс в моей жизни, разрулю что угодно, успокою кого угодно, улажу что угодно!Сейчас мне это очень помогает! Так как общаться приходится с людьми разных профессий...это куча новых знакомых!Этими контактами пользуюсь и сейчас!
Отрицательные стороны компании
адский график...просто адский. Порой твои личные проблемы никого не волнуют. Сказали надо - значит делай, и пока не сделаешь домой не пойдешь.А самое обидное, когда понимаешь что это задание можно было и спокойно сделать с утра. Проценты...в компании все должны развивать коммерческий отдел.Это на самом деле огромный плюс, так как лишний заработок никому не мешает. НО:мотивация просто отсутствует!Мало того же мотивация не справедлива, так еще и проценты выдаются раз в полгода, когда уже твои объекты заграбастали чужие руки.И попробуй докажи, что если бы не ты - объект был бы упущен!В минусах для руководства пожалуй отмечу еще один факт: да карьерный рост это конечно замечательно....но замечательно это лишь в рамках компании, в трудовой это никак не отмечено....кем пришли теми и уйдете.