Ростсельмаш отзывы. Мошенник или нет?
Другие названия: Комбайновый завод Ростсельмаш;ОАО "РСМ";ООО "РСМ"
Телефон: 8 (800) 250-60-04
Сайт: rostselmash.com
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Машиностроение и оборудование
Регионы работы: Москва, Ростов-на-Дону, , Пенза, Архангельск,
Просмотры: 148789
Описание деятельности:
Телефон: 8 (800) 250-60-04
Сайт: rostselmash.com
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Машиностроение и оборудование
Регионы работы: Москва, Ростов-на-Дону, , Пенза, Архангельск,
Просмотры: 148789
Описание деятельности:
Российская компания, входящая в пятерку крупнейших мировых производителей сельскохозяйственной техники. В составе 13 предприятий. Производственные площадки в странах: Канада, Россия, США, Украина и Казахстан.
Отзывы о компании «Ростсельмаш» Всего: 244
05.02.2014
Автор:
Александр
, г. Ростов-на-Дону
Выдают з/п во время, это единственный+...»
1-Пришел на завод 2 разрядом маляра, отработал месяцев повысил квалификацию до 3.1 обязали годом отработки, при этом не корочки не записи в трудовой книжке нет! 2- Не оплачивают сверхурочные как пологается в Т.К.Р.Ф. а платят по среднему. и сверхухочные тут добровольнопринудительные 3- Работа в ночные часы не оплачиваются В общим...»
17.01.2014
Автор:
Анна
, г. Ростов-на-Дону
13.01.2014
Автор:
Аноним
, г. Ростов-на-Дону
Стабильно выплачивается заработная плата. Если повезет, то можно зарабатывать выше, чем среднерыночные значения, но это если повезет......»
Неадекватность управления полнейшая - основная масса из управленцев - люди с разрушенной психикой, не лидеры, а истерички. Решения принимать не умеют и не хотят, единственное что умеют - все сваливают на подчиненных, которых потом наказывают, если решение оказалось плохое или возникла проблема, а если все оказалось удачно, то вешают себе очередную медаль. При...»
01.12.2013
Автор:
Татьяна
, г. Ростов-на-Дону
08.10.2013
Автор:
Всезнайка
, г. Ростов-на-Дону
стабильная заработная плата. Реально есть карьерный рост. Много профессионалов в своей отрасли. После Ростсельмаша легко возьмут в другую компанию - Ростсельмаш кузница кадров - это действительно так (проверено на моем опыте и опыте знакомых). Все знают свое место, четко расписаны сферы ответственности. Идеальное место для приобретения опыта....»
Иногда бывают простои (хорошим работникам они не страшны). Некоторые руководители и директора по функции реально идиоты (может повезти и попадешь в хорошие руки - здесь уже лотерея). Не по заслугам оплата труда (в одном отделе у одного работника з/п может быть 20 000 у другого 50 000 при одинаковом качестве работы...»
16.09.2013
Автор:
олег
, г. Ростов-на-Дону
18.08.2013
Автор:
токарь "в
, г. Ростов-на-Дону
Ну сильные стороны очевидны: впервые за полвека оторвали свои задницы от гос-финансирования при совке и начали задницами шевелить при "рынке и капитализме"...+ впервые за полвека выпустили аж НЕСКОЛЬКО непохожих друг на друга, разных комбайнов!!! Vector, Acros, Torum... Но к сожалению на этом все плюсы компании заканчиваются.........»
ОЙ! Их слишком много! Да, зарплаты дают во время, но "копеечные", на которые не проживешь.... + "карьерного роста" у простого человека "с улицы" нет!!! Везде чьи то папы, мамы, зятья, сватья и так далее!!! Технологический ПАРК разъё**н у убит в полное го**о!!!! Все станки!!! ВСЕ СТАНКИ НУЖНО МЕНЯТЬ ВЕСЬ ЗАВОД...»
03.08.2013
Автор:
Владимир
, г. Ростов-на-Дону
02.04.2013
Автор:
ФруФру
, г. Ростов-на-Дону
зарплата своевременно, профсоюз обещает путешествия во все стороны света...»
ну что сказать о компании, которая хочет быть хорошей, но на самом деле - просто говно! не ходите туда работать, по хорошему не уйдете, вас вышвырнут, но при этом вежливо попросят. объективных причин не будет, это уже проверено на многих. работаешь как папа карло до 8 вечера, еще и по выходным...»
15.03.2013
Автор:
Serg
, г. Ростов-на-Дону
Положительные... Для любителей экстрима, то да. Если вы любите физкультуру и рано вставать, то да. Есть общежитие для иногородних в комнатах по 6 человек. Остались базы отдыха на море и лагерь. С голоду не помрете, но и не заработаете. По должностям повыше (мастера, наладчики и др.) зарплата выше, но и...»
К рабочим отношение просто как к рабсиле, причем довольно дешевой. Постоянные малооплачиваемые переработки, в том числе по выходным. Здесь вы работаете не на себя, а на хозяев. Компании нужна дешевая рабочая сила, не в ее интересах повышение квалификации и рост зарплаты. Компания нестабильная, резкая амплитуда в зарплате в зависимости от...»