Corso Como отзывы. Мошенник или нет?
Другие названия: сorso como;CORSOCOMO;корсо комо
Телефон: 8 (800) 333-03-46 +7 (495) 663-65-26
Сайт: corsocomo.com
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Одежда, обувь, аксессуары
Регионы работы: Москва, Владимир, Санкт-Петербург, , Казань, Уфа, Сочи, Нижний Новгород, Липецк,
Просмотры: 32045
Описание деятельности:
Телефон: 8 (800) 333-03-46 +7 (495) 663-65-26
Сайт: corsocomo.com
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Одежда, обувь, аксессуары
Регионы работы: Москва, Владимир, Санкт-Петербург, , Казань, Уфа, Сочи, Нижний Новгород, Липецк,
Просмотры: 32045
Описание деятельности:
CORSOCOMO— модный бренд обуви и аксессуаров, над созданием коллекций которого работают дизайнеры ведущих европейских домов моды Милана, Парижа и Лондона. Обувь, созданная ими, продается в России в сети магазинов CORSOCOMO и от Нью-йорка до Гонконга в самых модных мультибрендовых универмагах мира. Коллекции CORSOCOMO – это воплощение элегантности и безупречного вкуса. Вне зависимости от сезона обувь и аксессуары CORSOCOMO отличают лаконичные силуэты, изящные линии и оригинальные декоративные элементы. Все модели из коллекций CORSOCOMO выполнены из эксклюзивных сортов кожи и замши, поставка которой осуществляется лучшей кожевенной фабрикой Италии Bonaudo. Наряду с новейшими автоматизированными технологиями при создании обуви и аксессуаров компания использует тонкую ручную работу, секреты которой передаются из поколения в поколение лучшими обувными мастерами Италии. Каждая пара, выпущенная CORSOCOMO, проходит жесткий экспертный контроль качества продукции и отвечает высочайшим международным стандартам.
Отзывы о компании «Corso Como» Всего: 34
19.02.2014
Автор:
Светлана
, г. Москва
стабильные выплаты з/п 10-го и 25-го числа месяца. Отлично отлажено перемещение , в том числе и под заказ покупателя....»
Фирменные балетки "мех пони" - обувь выбирается с учетом колодки, полноты ноги не только для покупателей, но и продавцов. Хотя продавцов сей выбор миновал, для меня колодка Corsocomo очень узкая, в процессе работы образовались нехилые натоптыши и шишки на ногах. В вопросе к руководству (управляющей Юлии) о данной проблеме было услышано -...»
19.11.2013
Автор:
Аноним
, г. Москва
Отличные и грамотные менеджеры по товародвижению, мерчиндайзеры и Семенова Анна, Василюк Евгения. Повезло тем регионам, которые после нее к Анне попали, а не к Горьковину....»
Согласен о Горьковене. Не квалифицированный руководитель. А то, что он при всем персонале кричит о том, что мерчиндайзеры просиживают свои часы и следовать их рекомендациям стоит только по совету с ним? Создается такое впечатление, что в офисе только он работает, остальные просто приходят. А что менеджеров по товародвижению тоже надо...»
17.11.2013
Автор:
Аноним
, г. Москва
Хочется отметить хороших сотрудников это Брусанов Роман и Юлия Яценко, а так же Пресняков Сергей...»
Полностью согласна что Горьковина зря поставили на его должность, очень не квалифицированный сотрудник. Не умеет правильно рассчитывать время, очень не внимательный, продавцы его не любят, управляющие бегут со своих мест, он не прислушивается к своим работникам, для него есть только два мнения его и неправильное....»
13.11.2013
Автор:
Аноним
, г. Москва
Высшее руководство отличное, но ему не видно что творят такие идиоты как Горьковин....»
Как можно было взять Горьковина на территориального??? Он конечно козыряет тем, что у него общие друзья с Пресняковым, но он же туп как пробка, опыта никакого, знаний тоже. Одно и тоже толдычет, всех достал своими таблицами, в которых сам с трудом разбирается. Никогда туда не смотрит. Не авторитета не вызыает,...»
19.07.2013
Автор:
Аноним
, г. Москва
Если ты работаешь, то ты зарабатываешь! Сдаешь все аттестации отлично, тебе повышают зарплату на 20 % (это первая категория) Скидка 70% на товар для сотрудника на новый год и 23 февраля. Ген.директор Алексей, всегда готов выслушать, всегда идет на контакт и общается на равых с тобой, кем бы ты не...»
Стараешься и стремишься, но тебя не замечают (. О повышении дальше я и не дум... Хороших сотрудников убирают, то что им говоришь, они не слушают. В основном офис не знает что творится в магазинах. Вся компания - это ходячие сплетни!!!!! Все хорошие сотрудники уже ушли... В принципе в памяти остались хорошие...»
05.07.2013
Автор:
Аноним
, г. Москва
Коллектив хороший в магазине)...»
Всем доброго времени суток! Работала я в corso como, впечатление о компании сложились 50 на 50 Хочу оповестить мой уход,каким он так скажем был, а точнее когда я приезжала в офис забирать документы! Когда я уволилась, отработала последний день, и со след неделе уже вышла на другую работу, соответственно мне...»
24.04.2013
Автор:
Аноним
, г. Москва
Всё полная хрень.......»
Офис-змеиное гнездо! Где на собеседовании тебе обещают всё,а как возникают вопросы и ты приезжаешь в офис все прячутся как змеи по своим норам,остается только звонить. Я пришла в эту компашку 2012 году,всё по началу было идеально,все милые и слишком умные. Ирина Сергеевна управляющая-тупая как овца,держалась в этом магазине лишь по...»
29.03.2013
Автор:
Аноним
, г. Москва
если у тебя есть мозги, то тебя нет в корсо !...»
что касается розничных магазинов .... это тихий ужас !!!! ребят! это рабский труд!!! они требуют постоянные прохождения аттестаций, проводят тренинги, говорят , что они выходят в класс люкс где ценник в среднем 7-10,000 руб. а платят копейки !!! при мне лично проводилось собеседование ... я чуть не рассмеялась в голос...»
10.03.2013
Автор:
Аноним
, г. Нижний Новгород
были совсем незначительные в самом начале, когда был Сергей Посполитак...»
Эта контора - красивая обертка, а внутри какашка. Все неофициально: зп по договору одна, по бумажкам другая, никаких ведомостей по зп и в помине нет, нарушение рабочего дня по количество часов, выплате отпускных, начислению зп. Сами в офисе устанавливают какое количество часов считается нормой... офигеть. Обувь может и ничего ( процентов...»
30.01.2013
Автор:
Аноним
, г. Москва
Нет....»
Работал в данной компании -это полный нонсонс!В магазине творится бордак,а именно в тех магазинах ,где территориальный директор Ваганов Сергей по кличке-Рыжий пёс.У которого полностью отсутствуют опыт на данной должности ,даже не знает элементарных правил стандартов качества и обслуживания покупателя,сразу видно пацан ещё молодой и зелёный.К своим сотрудникам относится не серьёзно...»
