Абсолютный чемпион отзывы. Мошенник или нет?
Другие названия: Absolute champion
Телефон: +7 (831) 280-81-21 +7 (831) 244-93-62
Сайт: absolutechampion.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Одежда, обувь, аксессуары
Регионы работы: Санкт-Петербург, , Нижний Новгород,
Просмотры: 20343
Описание деятельности:
Телефон: +7 (831) 280-81-21 +7 (831) 244-93-62
Сайт: absolutechampion.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Одежда, обувь, аксессуары
Регионы работы: Санкт-Петербург, , Нижний Новгород,
Просмотры: 20343
Описание деятельности:
Компания "ABSOLUTE CHAMPION" — крупнейшая компания по продаже и производству спортивных товаров, одежды и обуви. Компания "ABSOLUTE CHAMPION" — это сильный, сплоченный коллектив единомышленников. Компания "ABSOLUTE CHAMPION" — это современное предприятие, выпускающее высококачественную продукцию, с высоким уровнем производительности труда. Компания "ABSOLUTE CHAMPION" готова поддержать спортивные команды Нижнего Новгорода: предоставить медали, грамоты и призы.
Отзывы о компании «Абсолютный чемпион» Всего: 21
16.05.2020
Автор:
Саня (Бывший
, г. Нижний Новгород
Нет....»
Работать просто не возможно. Рабочих производства за людей не считают. Всех отсылают к начальнику производства, у него один ответ "не нравится пишите заявление". Трудовая инспекция из похоже давно не навещала. Большинство работают на сделке, но им не платят то что они заработали, расценки постоянно урезают. На собрании все время гоаорят...»
15.10.2018
Автор:
Мария (Бывший
, г. Санкт-Петербург
Недавно переехала на работу в город Санкт-Петербург, но не могу не написать отзыв про своего последнего работодателя в Нижнем – компанию "Абсолютный чемпион". В этой фирме я проработала два с половиной года и занималась расширением поставок нашей продукции в регионы Центрального и Северо-Западного ФО. Верно говорят, что в коммерческом отделе...»
Нет...»
13.04.2018
Автор:
михаил
, г. Нижний Новгород
Недавно устроился на работу в фирму «Абсолютный чемпион». Работал в своей жизни на разных производствах, тут конечно все по-другому. Нету здесь столько лентяев, раздолбаев как это обычно бывает в той же нашей оборонке. В рабочее время занимаешься только своим делом, работа есть всегда или почти всегда, но паузы на перекус...»
После работы на другом предприятии поначалу будет трудно адаптироваться. Дисциплина здесь железная и долго терпеть нарушения никто не будет. Опаздывать на работу тоже не стоит – накажут, даже если в пробке встал из-за аварии....»
11.04.2018
Автор:
Михаил
, г. Нижний Новгород
Недавно устроился на работу в фирму «Абсолютный чемпион». Работал в своей жизни на разных производствах, тут конечно все по-другому. Нету здесь столько лентяев, раздолбаев как это обычно бывает в той же нашей оборонке. В рабочее время занимаешься только своим делом, работа есть всегда или почти всегда, но паузы на перекус...»
После работы на другом предприятии поначалу будет трудно адаптироваться. Дисциплина здесь железная и долго терпеть нарушения никто не будет. Опаздывать на работу тоже не стоит – накажут, даже если в пробке встал из-за аварии...»
27.02.2018
Автор:
Гость
, г. Нижний Новгород
Не знаю уж за что тут ругают Копытцова. По-моему он наоборот один из немногих кто в нашей стране думает не только о себе и об офисных клерках, но и простых рабочих. Нас даже на корпоративы приглашают, к новому году подарки дарят. На госпредприятиях такого в принципе нет, там веселятся только...»
Кормежку можно было для рабочих сделать и бесплатной, не такие уж и большие расходы для завода были бы. Тем более все равно платим по 120 рублей вместо реальной стоимости...»
21.02.2018
Автор:
Копытцов-пёс
, г. Нижний Новгород
Их нет...»
Самое поганое место работы. Обман по деньгам, режим как в исправительной колонии с такими же охранниками(это отдельная исторические псы недобитые, а начальница у них старая пмсница, которая совершенно не владеет информацией, а только в камеры уставился и чаи гоняет). Раздевалки просто жесть. Помойка. Столовая маленькая, как однушка на мончаге. Одни...»
08.02.2018
Автор:
Неважно
, г. Нижний Новгород
Очень мало: частичная оплата питания, праздники по календарю, кпп как на заводе. Всем пофиг на твоё мнение, поэтому лучше молчать....»
Требут много, но при этом постоянно урезают расценки. При трудоусстройстве договаривались об одном, на деле совсем другое. Начальник производства самодур, не может договориться ни с мастерами ни с директором. На моих глазах ушли реально хорошие работники, которые отработали более 3 лет. Текучку кадров они обьясняют, им проще взять новых 10...»
01.02.2018
Автор:
Ирина (Бывший
, г. Нижний Новгород
Проработала в этой фирме три года (2014-2017) в качестве менеджера отдела продаж. Несмотря на кризис, здесь было реально зарабатывать деньги в отличие от многих других предприятий в области. Наоборот даже именно в этот период пришли новые крупные заказы и производство постоянно расширяли. Такого явления как задержки зарплат Абсолютный чемпион не...»
Тут работать надо и просто так деньги не платят. Это надо понять и принять, равно как и жесткую трудовую дисциплину. Если хочется получать зарплату, а не зарабатывать, то сюда не стоит устраиваться. Лично для меня еще было не слишком добираться до работы, но высокая зарплата и статус компании это перевешивали...»
07.11.2017
Автор:
Савелий
, г. Нижний Новгород
Нет...»
Копытцов читай и думай ты первый безбожник!!взвинчиваешь цены на все,в столовой людей накормить не можешь денег нет наверно все на дачу идет!люди вынуждены жить на работе без выходных чтоб заработать твои гроши которые ты даешь твои копейки!!!на потоках дубак стоит воды нет пьют из одного бакала из кулера с тухлой...»
19.10.2017
Автор:
М.Л.
, г. Нижний Новгород
Во-первых, сюда реально устроиться без связей и рекомендаций. Просто находишь вакансию в Интернете, проходишь собеседование и берут на испытательный срок. Во-вторых, зарплата очень хорошая и выплачивают ее без задержек. Иногда бывают премии с которыми выходит на руки вообще очень хорошо. Ещё приятно что прямо на работе можно вкусно покушать в...»
Из моего района до работы добираться долго и неудобно. Иногда новые сотрудники не хотят учиться работать по стандартам компании и их пытаются перевоспитывать, что вносит сумятицу в коллектив....»
