Отзыв о работодателе «Мы Кредитный Кооператив Доверие» Добавлен: 08.07.2017
Основное название: Мы Кредитный Кооператив Доверие
Другие названия: МЫ Кредит вещи-деньги;Мы кредитное сообщество ДОВЕРИЕ
Телефон: +7 (495) 009-0181
Сайт: wecreditunion.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Финансовые услуги: банки, оценка, аудит, страхование и пр.
Регионы работы: Москва,
Просмотры: 36895
Всего отзывов: 24
Описание деятельности:
Другие названия: МЫ Кредит вещи-деньги;Мы кредитное сообщество ДОВЕРИЕ
Телефон: +7 (495) 009-0181
Сайт: wecreditunion.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Финансовые услуги: банки, оценка, аудит, страхование и пр.
Регионы работы: Москва,
Просмотры: 36895
Всего отзывов: 24
Описание деятельности:
Мы — это те, кто руководил департаментами в розничных банках, управлял проектами в инвестиционных компаниях, внедрял новые модели обслуживания, клиентские сервисы и информационные технологии. Почти вся команда так или иначе связана с финансовым сектором. И всех нас вдохновлял Мухаммед Юнус, профессор экономики и нобелевский лауреат за создание «источника общественного и экономического развития». Источник развития, который отметил комитет Нобелевской премии, — это альтернатива традиционному кредитованию, которую Юнус, финансист с американским дипломом, предложил у себя на родине в Бангладеш. Она изменила жизнь миллионов. Мы знаем, как велика потребность людей на разумных условиях получать в долг дополнительные средства и решать свои финансовые задачи. Но мы видели, что многие просто лишены возможности улучшать свою жизнь так, как им хотелось бы, — из-за недостатка средств, из-за невозможности пользоваться кредитами. И нас объединила идея: построить независимую кредитную систему, обеспеченную внутренними финансовыми ресурсами и на лучших условиях открывающую доступ к ним. В основе — устойчивая социальная структура, на которой организованы финансовые механики, позволяющие одним участникам объединять свои средства в общие фонды, а другим под контролем сообщества заимствовать из них. В отличие от банка сообщество не стремится получить деньги как можно дешевле и «продать» их как можно дороже. Мы прежде всего заинтересованы в балансе системы привлечения и выдачи средств, то есть в наилучшем соотношении между выплатами по сбережениям и условиям по кредитам. Поэтому участники сообщества, вносящие средства, получают высокий процентный доход, а заемщики — кредиты с меньшими ставками. Более того: деньги, заработанные в процессе выдачи кредитов, в конечном итоге тоже достанутся членам сообщества — в виде премий и дополнительных бонусов. Так мы распределяем всю полученную прибыль. Поэтому в сообществе формируется основа для надежных и ответственных отношений, которые, в свою очередь, предупреждают и гасят риски. Для сравнения. По статистике, не возвращается каждый десятый банковский кредит и порядка 40% ссуд микрофинансовых организаций. В кредитных кооперативах эта цифра всего 3%. Достаточно умеренный кредитный риск позволяет, с одной стороны, не закладывать возможные потери в ставку, а с другой — обеспечить необходимые гарантии сохранности сбережений. Естественно, мы дополняем это другими механизмами ограничения рисков и инструментами страхования от возможных убытков. Подробнее об этом вы можете прочитать здесь. В 2015 году мы разработали ключевые принципы и алгоритмы, затем занялись техническими решениями и тестировали их. До начала 2016 года сообщество функционировало в закрытом режиме, стать его участником можно было только по приглашению и рекомендации. С начала 2016 года кредитное сообщество открыто для всех, и мы приглашаем вас присоединиться.
Автор: Юрий(Сотрудник)
Положительные стороны компании
Проработал на прежнем месте, в банке почти 4,5 года, но как только сменилось руководство, так и создали невыносимые условия для работы, плюс находили мотивы штрафовать…в общем не долго терпел уволился. И как показал опыт не зря, нашел работу хорошую быстро, устроился в это кредитное сообщество работать, легко прошел собеседование. Здесь и ЗП повыше, и прядок в работе, и вообще приятная рабочая атмосфера. Не без минусов маленьких, но это скорей всего рабочая обстановка обычная, чем минусы.
Отрицательные стороны компании
Есть небольшие минусы, но это скорей всего обычная рабочая обстановка.