Отзывы сотрудников и клиентов о компаниях

Самая большая база работодателей и мошенников СНГ

Отзыв о работодателе «ЦТБО Безопасный водитель» Добавлен: 08.12.2016

Основное название: ЦТБО Безопасный водитель
Другие названия: safety driver;Центр обеспечения транспортной безопасности "Безопасный Водитель"
Телефон: +7 (499) 506-90-41
Сайт:
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Тренинги и образование
Регионы работы: Москва,
Рейтинг компании:
  • Рейтинг /5,0

Просмотры: 4007
Всего отзывов: 3
Описание деятельности:
Специалисты центра «Безопасный водитель» занимаются проблемами транспортной безопасности более 10 лет.  Тренинги компании с применением технологий ведущих европейских институтов снижения аварийности резко снижают риск участия в ДТП. Ведущие специалисты в области обучения безопасному вождению, прошедшие многоступенчатый отбор, а так же подготовку и сертификацию, как минимум в трех европейских институтах снижения аварийности проводят высококлассные тренинги, соответствующие самым высоким стандартам, целью которых является достижение нулевых показателей аварийности.
Автор: Сергей Л.(Соискатель)

Положительные стороны компании

1. Офисное здание оставило приятные впечатления, в целом. В нем работает множество фирм, много молодежи, есть кафе, магазинчики и банкоматы. От метро в пределах 7-10 мин пешком. 2. Работник имеет полную самостоятельность и может проявить себя полностью.

Отрицательные стороны компании

1. Офис компании в подвальном помещении бизнес-центра (нет естественного света в силу отсутствия окон, не приятный воздух). При длительной работе за компьютером и отсутствии естественного освещения будут болеть глаза. Ну а воздух-можно потерпеть, но я бы долго не смог. 2. Требования в вакансии (перечень обязанностей) и финансовая мотивация (зарплата) не равноценны). Хотят много от тебя, но за небольшие деньги. Оклад довольно низкий, 35 тысяч, плюс проценты. 3. Сотрудник отдела кадров не видит ничего страшного в том, что зарплата может быть неофициальной. Считает, что даже черная зарплата, выплачиваемая вовремя, это нормально.Делайте выводы. Я получил отказ, видимо, озадачив сотрудника отдела кадров своими размышлениями о социальной ответственности работодателя и о предпочтении законного - соответственно, официального способа работы и заработка. 4. Мне говорили, что вакансия довольно срочная, что сразу на работу берут, если ты проходишь собеседование. Однако, вакансия давно висит на популярном ресурсе по поиску работы.