Отзывы сотрудников и клиентов о компаниях

Самая большая база работодателей и мошенников СНГ

Отзыв о работодателе «Qnet» Добавлен: 17.02.2019

Основное название: Qnet
Другие названия: Qnet Ltd;QuestNet;OOO «Sky Agency»
Телефон: +7 (495) 645-87-25
Сайт:
Email: [email protected]
Сфера деятельности: IT компании: разработка и сервис
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Кемерово, Саранск, Брянск, Уфа, Новосибирск, Екатеринбург, Тамбов, Омск, Новокузнецк, Киров, г. Алтай, c/. Михаловское, Барнаул,
Рейтинг компании:
  • Рейтинг /5,0

Просмотры: 188784
Всего отзывов: 109
Описание деятельности:
QNET — одна из ведущих компаний прямых продаж в Азии, предлагающая значимые продукты на различных рынках. Наша цель — помогать людям добиваться успеха с помощью решений, которые поддерживают предпринимательство и улучшают жизнь. Бизнес-модель компании позволяет обычным людям с любой историей и опытом работы начать свой собственный бизнес с минимальными вложениями. Проявляя усердие и преданность своему делу, дистрибьюторы, или независимые представители (НП), компании QNET смогут добиться экономической самостоятельности, повысить уровень жизни своей семьи и окружения и помочь другим людям воплотить их мечты в реальность.
Автор: Робрик(Сотрудник)

Положительные стороны компании

Есть четкая инструкция, не надо ничего выдумывать, компании 20 лет, бизнес-план проверен и работает. Ну и из последних плюсов, которые в принципе все используют, и сетевики, и малые предприниматели – это развитие социальных сетей, это дает новые совершенно другого уровня возможности.

Отрицательные стороны компании

У меня иллюзий с самого начала по поводу прямых продаж не было. Насчет свободы действий и денежного потока: это могут обещать те, кто привлекает новых людей, но сама компания четко и понятно говорит: «работай». Так что это самая что ни на есть работа. Такая же офисная, а то и больше. Отнимает все время и силы, приходишь домой заполночь. Деньги зарабатывают именно те, кто относится к этому серьезно, не «я только попробовать». Кто следует всем инструкциям и готов впахивать, тот получает деньги. И этого тоже для многих оказывается недостаточно, потому что разный уровень стресса, разные люди в окружении, разный уровень подготовки, кому-то банально не хватает умения общаться с людьми. Навыки типа коммуникации можно и нужно развивать, но на это нужно время, а многие не до конца это понимают или просто не готовы его тратить и уходят на наемную работу.