Основное название: Nimax, интерактивное агентство
Сайт: nimax.ru
Сфера деятельности: IT компании: разработка и сервис
Регионы работы: Санкт-Петербург,
Рейтинг компании:
Просмотры: 4240
Всего отзывов: 2
Описание деятельности:
Nimax!
Агентство Nimax делает интернет-магазины, проектирует интерфейсы, создает продающие сайты с контентом для них, прикладные мобильные приложения на веб-основе. Основной офис компании находится в Петербурге, офис продаж в Москве, а офис разработки в Новосибирске.
Откуда мы такие?
Мы работаем уже 12 лет и за это время собрали коллектив отличных специалистов: это дизайнеры, проектировщики, информационные архитекторы, иллюстраторы, программисты и рекламисты. Наш средний возраст 25 лет, в штате более 40 сотрудников, удаленно с нами работают более 15 специалистов.
Кто у нас работает?
У нас демократичная обстановка, нет дресс-кода и очень уютные офисы. Наши «корпоративы» проходят на сноубордах, горных велосипедах и в спортивных залах. Все это не мешает нам эффективно действовать, активно развиваться и предъявлять высокие требования к качеству и уровню работ.
Узнать о нас больше можно в блоге: Blog.nimax.ru
Сайты? Как оригинально!
Nimax — это не только веб-разработка, мы развиваем и другие направления, с сотрудниками которых можно общаться, обмениваться знаниями и опытом, делать комбинированные проекты, закрывающие все рекламные задачи крупных клиентов:
Агентство интернет-рекламы: Topright.ru
Брендинговое агентство: Welovescience.ru
Магазин будущих брендов: Trixid.ru
Автор: Алёна(Бывший сотрудник)
Положительные стороны компании
Лояльное отношение руководства,можно отпроситься по причине плохого самочувствия,не надо на все оформлять больничный,изредка можно поработать из дома
Отрицательные стороны компании
К сожалению как и большинство текущих компаний,деятельность Nimax направлена, только, на получение прибыли,в компании мало учитываются реальные навыки и возможности сотрудников,каждый делает по сто задач разных направлений,что делает сотрудников многофункциональными, но очень посредственными в работе (отсутствие углубленное развитие),очень много бардака из за мягкого руководства,не умения вести личные диалоги для выявления проблем в работе.Компания хорошо подойдет молодым сотрудникам, желающим постоянно пробиваться, и всем, всё доказывать,зрелым сотрудникам там некуда развиваться,слишком не серьезна сама организация деятельности внутри компании
