Отзыв о работодателе «РосСтройПроект» Добавлен: 18.02.2013
Основное название: РосСтройПроект
Другие названия: ЗАО "РосСтройПроект"
Телефон: +7 (812) 329-28-77
Сайт: rsprojekt.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Инженерное обслуживание
Просмотры: 11483
Всего отзывов: 4
Описание деятельности:
Другие названия: ЗАО "РосСтройПроект"
Телефон: +7 (812) 329-28-77
Сайт: rsprojekt.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Инженерное обслуживание
Просмотры: 11483
Всего отзывов: 4
Описание деятельности:
Медицинское, технологическое, архитектурно-строительное проектирование и создание оснащённых в соответствии с современными стандартами многопрофильных лечебных учреждений: больниц, клиник, поликлиник, медицинских центров; специализированных медицинских учреждений: станций скорой помощи, стоматологических клиник, отделений лучевой диагностики и пр., различных объектов медицинской научно - исследовательской инфраструктуры – лабораторий, центров доклинических исследований лекарственных средств, помещений вивариев. В сфере внимания компании архитектурное, строительное проектирование сложных инженерных сооружений, общественных, административных, производственных и специализированных объектов, в том числе объектов социальной защиты и образования. С проектами, котрые компания выполнила, и над которыми работает в настоящее время, можно ознакомиться в разделе объекты. В нашей работе мы опираемся на внимательное отношение к потребностям заказчика, главного врача, пользователя, связанным с желанием улучшить заботу о пациентах, повысить эффективность лечения, достичь наилучших результатов в соответствии с современными стандартами здравоохранения.
Автор: Аноним
Положительные стороны компании
Отсутствуют
Отрицательные стороны компании
Поразительно, что в наше время еще есть подобного рода компании и руководители. Последний раз такое видел только в начале девяностых. Официальная ЗП - 8000 руб, остальное в конвертах (при увольнении получите только официальную ЗП и нач-к ОК Изотова заявляет - иди в суд получишь свои копейки). Хамство процветает исключительное, руководство относится к работникам как к крепостным крестьянам. При чем надо сказать что квалификация и образование самих руководителей на очень низком уровне. Как только появляется серьезный грамотный специалист - его тут же затопчут те, кто уже давно работают в компании и окучивают свои грядки и облапошивают неграмотное руководство, так вот чтобы их не разоблачили слишком грамотные новенькие - их будут обливать грязью на каждой планерке и сливать в кабинетах руководства. Те кто работали в службах заказчика и знают что такое технадзор, наверное так же как и я удивятся что один и тот же человек руководит и службой заказчика и генподрядной структурой!!!! т.е. он подписывает КС-ки сначала с одной стороны, потом с другой, подтвержая не сделанные им же работы, подмененные материалы и т.д. Руководители службы заказчика работают от 3 до 6 месяцев не больше, т.к. это пушечное мясо для тех кто растаскивают государственные деньги (контракты то в основном гос!!). Думаю этой конторе немного осталось, уж слишком много безобразия творится, и слишком многих простых нормальных людей обидели и унизили.