Отзыв о работодателе «ФГУП ГЦСС» Добавлен: 17.02.2020
Основное название: ФГУП ГЦСС
Другие названия: главный центр специальной связи;Федеральное Государственное унитарное предприятие «Главный центр специальной связи»
Телефон: 8 (800) 250-60-70
Сайт: cccb.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Государственная служба
Просмотры: 296008
Всего отзывов: 55
Описание деятельности:
Другие названия: главный центр специальной связи;Федеральное Государственное унитарное предприятие «Главный центр специальной связи»
Телефон: 8 (800) 250-60-70
Сайт: cccb.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Государственная служба
Просмотры: 296008
Всего отзывов: 55
Описание деятельности:
Федеральное Государственное унитарное предприятие «Главный центр специальной связи» было создано 1 августа 1939 года и на сегодняшний день является лидером в области доставки специальной корреспонденции и особо опасных грузов на всей территории России и стран СНГ. ФГУП ГЦСС имеет развитую филиальную сеть, состоящую из 71 управления, а так же более 180 отделений и пунктов приема по всей стране. Перевозки корреспонденции и грузов осуществляются ФГУП ГЦСС собственным автотранспортом, в том числе бронированными автомобилями, поддерживающими определенный температурный режим. На сегодняшний день ФГУП ГЦСС обслуживает более 1 200 маршрутов. Грузы на всем пути следования сопровождаются сотрудниками, вооруженными служебным оружием, в соответствии с Федеральным законом от 13.12.1996 года № 150-Ф3 «Об оружии». Благодаря активному сотрудничеству с иностранными партнерами наше предприятие осуществляет доставку грузов в любую точку мира, обеспечивая полную безопасность и надежность на протяжении всего пути.
Автор: Аноноимка(Бывший сотрудник)
Положительные стороны компании
дешева столовая
Отрицательные стороны компании
зп сотрудников отдела маркетинга состоит из маленького оклада 13000 до вычета и премиальной части, это уже около 60000. Но руководство крутит этой премией как хочет. Готовьтесь, что раз в квартал с вас будут снимать от 10 до 20 тыс. без объяснения, называя это оптимизация фонда заработной платы, не забывая нахлабучивать работой, к которой вы отношения не имеете. Если откажитесь, ждет то же самое—лишение премии. Свех урочные, кстати, не оплачиваются, это и в договоре прописано.