Отзыв о работодателе «Теплоэнергомонтаж» Добавлен: 17.01.2013

Я работаю в этой компании уже шестой год. Компания растет, раньше я знал почти всех сотрудников по имени, сейчас, наверное, уже нет. Большая серьезная стабильная контора со своими игрушками и погремушками :) Коллектив то большой. Я напишу свое мнение, обращая внимание на то, что важно для меня. Зарплата: регулярно и вовремя, даже в кризисный 2008 год. Конечно, хочется ее регулярного увеличения, но в целом зарплата среднерыночная. Начальство: ну тут у всех по разному, люди то по разному сходятся, но специалисты компетентные и квалифицированные. Бухгалтерия: клюет мозги всем. И правильно делает. Работа: работа есть, работа , конечно, сезонная, но работа есть всегда. Рабочее место: нормальные чистые рабочие места, отремонтированные чистые офисы. Правда расположены в старом заводском здании, пока дойдешь, пока поднимешься на старом лифте, впечатления сильные :) Проход на наши этажи по карточкам. Спецодежда: выдается, но носят в основном технические сотрудники. Я ношу только зимнюю куртку. Обучение: вот этого нужно больше, особенно в коммерческом отделе. Месторасположение: Обводный канал это не Невский проспект, но припарковаться можно всегда. Или пешком минут 15-20 от метро Нарвская или Балтийская. Сейчас открыли съезд с кольцевой дороги, стало быстрее добираться. Корпоративные праздники: Новый год и день рождения компании отмечаются в ресторане. На день рождения компании выдаются премии, в зависимости от лет, проработанных в компании. На Новый год - подарки сотрудникам и детям. Раньше , говорят, на корпоративы за город выезжали, но я этого уже не застал. Коллектив большой, сейчас празднуют дни рождения по отделам, по этажам. Спорт: по четвергам играем в волейбол в спорткомплексе Кировского завода. Зимой снимается домик в Кавголово около лыжной трассы. Питание: есть оборудованные кухни с микроволновками, где можно разогреть свою еду, с холодильниками, но мне носить свое лень. А кафе на территории завода мне не нравятся. Приходится ходить к метро. ДМС: компания оплачивает сотрудникам страховой полис. Кто пользовался, знает. В прошлом году у меня был инфаркт на работе, быстро приехала скорая помощь, оплатили операцию, лекарства. Кстати, тут сразу видишь, как к тебе относятся коллеги. Ко мне относятся хорошо.

Я уже написал в начале о разных сторонах работы в компании. Для меня особенно важны вопросы питания. Вопросы обучения. Не бывает идеальных компаний, не бывает идеальных сотрудников. Важно, чтобы ожидания совпали с существующим.