Отзывы сотрудников и клиентов о компаниях

Самая большая база работодателей и мошенников СНГ

Отзыв о работодателе «АКМЭ Сервис» Добавлен: 19.04.2019

Основное название: АКМЭ Сервис
Другие названия: Группа кадровых компаний АКМЭ;АКМЭ-Сервис
Телефон: +7 (812) 603-43-33
Сайт:
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Кадровые агентства
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Калуга, Мурманск, Фрязино, Кировск (Ленинградская область),
Рейтинг компании:
  • Рейтинг /5,0

Просмотры: 78723
Всего отзывов: 84
Описание деятельности:
Группа кадровых компаний АКМЭ получила аккредитацию и готова предоставлять персонал в соответствии  с постановлением Правительства РФ от 29.10.2015 N 1165 "Об утверждении Правил аккредитации частных агентств занятости на право осуществления деятельности по предоставлению труда работников (персонала)" и изменениями в Федеральном законе №116-ФЗ.  Уведомление об аккредитации частного агентства занятости на право осуществления деятельности по предоставлению труда работников № А-31 от 01 января 2016 года выдано Федеральной службой по труду и занятости (Роструд). Группа кадровых компаний АКМЭ — известная на территории Северо-Запада России рекрутинговая компания. АКМЭ оказывает полный комплекс услуг в области поиска и подбора специалистов, лизинга персонала и выведения сотрудников за штат, а также предоставляет целый ряд других сопутствующих сервисов в сфере управления человеческими ресурсами. АКМЭ в переводе с греческого означает «высшая точка развития». Получая взаимный опыт сотрудничества, мы растем, помогая развиваться нашим партнерам. На протяжении 12 лет мы успешно реализуем кадровые проекты любого уровня сложности. Сегодня наша география представлена в Санкт-Петербурге, где находится головной офис, в Москве, в Пскове, в Нижнем Новгороде, в Новосибирске и в Ростове-на-Дону. В год мы трудоустраиваем более чем 20 000 человек. Преимущество АКМЭ стабильно подтверждается победами в отраслевых конкурсах и престижных профессиональных номинациях. Определяющие черты профессиональной деятельности компании — это системный подход к каждому проекту, уникальные технологии и ювелирная точность работы, исключительное качество и четкая ориентация на результат.
Автор: Александра(Соискатель)

Положительные стороны компании

Очень приятные в общении на собеседовании.

Отрицательные стороны компании

Была на собеседовании. Зп серая. Офиц - минимум. Ищут с сотрудника более 8 месяцев. Сначала это был Руководитель отдела-помогалка. То есть, это как? Это так, рассказала мне HR-щица. У нас всё и все есть. Нам нужен руководитель, который научит тех, кто сейчас работает в отделе, но как бы будет наставником, но не руководителем. То есть конечно руководителем, но не совсем, потому что основная функция - учить имеющихся в отделе сотрудников и работать с ними на равных и в равных должностях и функциях. То есть, это как? Ну, как, как... Вот ты как бы руководитель, но ты как бы рядовой сотрудник. Вот так! Ну, если я такой же сотрудник как и все, и боже упаси не начальник, то кто меня будет наставлять? Или платить за руководство? А зачем платить за руководство и ответственность - вы же на равных...Вокруг да около, бред какой-то. Так целый час. Очень неоднозначное было впечатление. На следующий день пришел отказ. Ну, ладно, думаю, не подошла, бывает. Прошел месяц. Вакансия висит, зп подняли. Прошел еще один месяц. Вакансию переписали, зп убрали. Прошло 4 месяца. Вакансию вывесили. зп снизили. Прошло пол года. Вакансия висит, зп убрали. Прошло 8 месяцев, вакансию поменяли "ищем рядового сотрудника", зп поставили уровня руководителя 8-ми месячной давности. Ну, нету у нас в СПб ни одного достойного руководителя, ни одного достойного рядового сотрудника для такой крутой компании как эта! Выводы делайте сами. И да, это же кадровое агентство, ооо, ага.