Отзывы сотрудников и клиентов о компаниях

Самая большая база работодателей и мошенников СНГ

Отзыв о работодателе «Алкогольная Сибирская группа» Добавлен: 10.08.2017

Основное название: Алкогольная Сибирская группа
Другие названия: ОмскВинпром
Телефон: 8 (800) 200-55-85
Сайт:
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Продукты питания и напитки
Регионы работы: Москва, Саратов, Санкт-Петербург, , Воронеж, Новосибирск, Екатеринбург, Самара, Краснодар, Великий Новгород, Омск, Ставрополь, Благовещенск, Мурманск, Братск, Алтай,
Рейтинг компании:
  • Рейтинг /5,0

Просмотры: 74891
Всего отзывов: 66
Описание деятельности:
«Алкогольная Сибирская Группа» – один из крупнейших в мире производителей водки. По итогам 2014 года объем производства продукции под брендами компании составил 4,9 млн. дал. Продукция «Алкогольной Сибирской Группы» реализуется в 55 странах мира. Основные торговые марки компании – «Белая Березка», «Хаски» и «Пять Озер». Водка «Пять Озер», согласно данным Nielsen занимает 1 место по доле рынка в России по итогам розничного аудита декабря-января 2013 года. Вся продукция производится на единственном заводе «Омсквинпром», работающем с 1993 года и являющимся одним из крупнейших производителей водки в России. По данным Росстата, «Омсквинпром» входит в тройку крупнейших ликеро-водочных заводов страны. Завод производит до 7,5% всего объема водки, выпускаемой в России.
Автор: Сотрудник которому не все равно!(Сотрудник)

Положительные стороны компании

Их мало, но все стандартно: белая зп. дружный коллектив до 2016 года, после все адекватные уволились или уволили, и набрали полу-покеров которые к алкоголю не имеют ни малейшего отношения)))

Отрицательные стороны компании

С приходом новых "ТОП менеджеров" все полетело к чертям, эти "ТОПЫ" за откаты подключили всевозможные агенства для отмывания денег, в итоге все договора были расторгнуты с этими "супер-пупер-краетивными" агентствами, которые ни каких результатов не привнесли в компанию, а только усугубили ситуацию на алк рынке. После всего, эти не до "ТОПЫ" которых уволили из предыдущих мест работы, начали разваливать все изнутри. Вводя непонятные стандарты, которые сами не могут отследить! Ставить цели, которые не выполнимы, они видимо забыли что такое smart постановка цели и как с этим работать. Радует одно, что другие алк компании пользуются этим и открыто смеются над тем, что им даже усилий не приходится прилагать для захвата рынка, компания АСГ справляется сама))) Очень жаль, что отдал этой компании много лет, а тебя не хотят слышать и к твоему мнения прислушиваться! Стрельцы, вы хоть изредка смотрите к корень!