Отзыв о работодателе «Белвест» Добавлен: 27.11.2019
Другие названия: СООО «Белвест»;belwest
Телефон: +375 (212) 20-46-21
Сайт: belwest.com
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Одежда, обувь, аксессуары
Регионы работы: Москва, Саратов, Владимир, Санкт-Петербург, Ростов-на-Дону, , Челябинск, Белгород, Казань, Курск, Ярославль, Новосибирск, Ижевск, Екатеринбург, Нижний Новгород, Пермь, Краснодар, Волгоград, Набережные Челны, Балаково, Смоленск, Иваново, Иркутск, Ставрополь, Киров, Барнаул, Рыбинск, Нижневартовск, Нижний Тагил, Мытищи, Туапсе, Арзамас, Витебск, Ейск, Кинешма,
Просмотры: 122045
Всего отзывов: 100
Описание деятельности:
Положительные стороны компании
Доброго времени суток! Почитала отрицательные стороны от бывших сотрудников компании и пребываю в недоумении. В компании работаю с начала 2016 года. Руководством очень довольны. Все вопросы решаются, конечно если их во время озвучивать, а не молчать и копить в себе негатив. Текучка минимальная ( в основном по личным причинам, например, переезд, и то компания старается трудоустроить своего сотрудника в другом городе, опять же если сотрудник озвучивает такую необходимость ). Пишут о том, что приходится выплачивать недостачи, но так при трудоустройстве ( а оно хочу отметить только официально и с полным социальным пакетом), все подписывают документ о материальной ответственности, соответственно необходимо пристально следить за сохранностью вверенных материальных ценностей. График работы делается сразу на квартал, по норме часов , все в соответствии с законодательством РФ. ЗП полностью белая. Точно в срок, без всяких задержек. На уровень получаемой зп каждый сотрудник влияет сам. "Сколько поработал, столько и поел". Т.е. конечно же есть оклад+ личная премия от продаж ( на которую сотрудник влияет сам , ваши возможности безграничны- торгуйте.) Вот здесь и начинается самое интересное, если сотрудник хочет хорошо получить, то и поработать он должен на все 100 %. И именно работать , работать с покупателем , с товаром. А не просто простояв весь месяц в уголке торгового зала и получив минимум, потом негодовать и писать какое плохое руководство, зп урезают, недостачу заставляют выплачивать и тд. В первую очередь нужно спросить у себя, что я сделал для того чтобы было по другому, лучше? и Зп высокая. Есть стандарты , которые помогают в работе новичкам. Да работы много : переоценки, переброски, прием товара (кстати грузчиками мы не работаем), фотоотчеты, перестановка товара, документооборот, работа на кассе, но так мы и идем на работу работать, так во всей розничной торговле. Про видеомониторинг тоже много негатива написано, но если выполнять работу в соответствии со стандартами, то проблем никаких не возникает. Кстати это еще один "+ " возможность заработать. Так как по результатам ВМ выплачивается премия причем всем сотрудникам (не в каждой компании есть такое) . Работая в компании вы получаете стабильность и уверенность в завтрашнем дне. Рекомендую. "Решающую роль в работе играет не всегда материал, но всегда мастер." Горький М
Отрицательные стороны компании
Выбери профессию, которую ты любишь, — и тебе не придется работать ни дня в твоей жизни. Конфуций