Отзывы сотрудников и клиентов о компаниях

Самая большая база работодателей и мошенников СНГ

Отзыв о работодателе «Otto Group Russia» Добавлен: 19.08.2014

Основное название: Otto Group Russia
Другие названия: Отто групп Россия
Сайт:
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Одежда, обувь, аксессуары
Регионы работы: Москва, Московская Область, Тверь,
Рейтинг компании:
  • Рейтинг /5,0

Просмотры: 23591
Всего отзывов: 20
Описание деятельности:
Otto Group – мировой лидер дистанционной торговли и электронной коммерции, компания с почти 70-летней историей, офисы которой расположены в 30 странах мира, а общая численность сотрудников превышает 49 000 человек. Otto Group развивает свой бизнес в России с 1990 года. На данный момент Otto Group Russia – это около 2000 сотрудников таких компаний, как «ДИРЕКТ КАТАЛОГ СЕРВИС» (немецкие бренды OTTO, QUELLE, WITT, bonprix), NADOM Group (изначально российская компания дистанционной торговли, предлагающая широкий ассортимент товаров для дома, красоты и здоровья, а также обувь и аксессуары), «еСолюшнс» (подразделение, развивающее проекты в сфере электронной коммерции) и логистические компании, расположенные в г. Тверь: «БИЗНЕС СЕРВИС» и «Промопост». Объем чистых продаж Otto Group Russia превышает 550 млн Евро в год, причем 50% данной суммы составляет доля продаж через Интернет. Уникальная экспертиза и инновационный подход обеспечивают Otto Group Russia сохранение прочных позиций на рынке, а клиенты высоко ценят широкий ассортимент товаров, удобство доступных способов совершения покупок и качественный сервис, который компания обеспечивает на всех этапах этого процесса. Все компании Otto Group действуют в соответствии с единой миссией и ценностями. Объединенная ответственность 54000 человек в более чем 20 странах мира генерирует феноменальную силу, которая ведет нас к успеху, - Силу Ответственности. В этом заключается корпоративная миссия Otto Group, которая основана на четырех главных ценностях: прибыльность, инновации, многообразие и разумное использование ресурсов.
Автор: Аноним

Положительные стороны компании

Все положительные впечатления стерлись формой отказа в принятии на работу.

Отрицательные стороны компании

Г-жа Краснер проявляла просто-таки неуёмную настойчивость, чтобы я пришла к ним на собеседование, хотя мой график на тот момент не позволял мне отлучаться в течение рабочего дня. Но вакансия показалась мне интересной, и я выкроила время, рискуя текущим местом работы. После собеседования с HR, меня пригласили на собеседование с руководителем отдела, которое я не прошла. На просьбу пояснить причины отказа мне прислали смехотворную фразу "причина не в Вас. Вы произвели хорошее впечатление на встрече, но отдали предпочтение другому кандидату", а на дальнейшие распросы просто перестали отвечать. Еще более смешно то, что на встрече с руководителям большую часть времени я отвечала на личностные вопросы о том, есть ли у меня семья, какие у меня хобби, как бы меня описали мои друзья и что я купила из товаров для дома в последнее время. О моем опыте и знаниях вопросов было минимум. Исходя из того, что у меня более чем 10-летний опыт работы по специальности и 3-летний опыт именно в указанных проектах, свободное знание языка и довольно скромные запросы по з/пл, а также принимая во внимание характер вопросов, делаю вывод о том, что имела место банальная дискриминация, а именно риск моего ухода в декрет. А может быть, конкурсный отбор был цирком, а в итоге взяли своего человека. Впечатление осталось гадкое.