Отзывы сотрудников и клиентов о компаниях

Самая большая база работодателей и мошенников СНГ

Отзыв о работодателе «Нефтехим, НПП» Добавлен: 21.03.2018

Основное название: Нефтехим, НПП
Сайт:
Сфера деятельности: Полезные ископаемые (нефть, газ, уголь, руда и пр.)
Регионы работы: Краснодар,
Рейтинг компании:
  • Рейтинг /5,0

Просмотры: 3440
Всего отзывов: 1
Описание деятельности:
Предприятие создано в 1950 году и занимается разработкой и внедрением новых технологий и катализаторов, специальных технических решений в нефтепереработке и нефтехимии. За более чем 50-летний период разработки ПАО «НПП Нефтехим» были внедрены практически на всех нефтеперерабатывающих предприятиях России и стран бывшего СССР. В последнее десятилетие предприятие специализируется в создании новых эффективных технологий и катализаторов для производства высококачественных моторных топлив. Основными направлениями деятельности являются изомеризация и риформинг бензиновых фракций. В этой области ПАО «НПП Нефтехим» успешно конкурирует с ведущими мировыми фирмами. Основными структурными подразделениями предприятия являются научно-исследовательские секторы, оснащенные широким набором пилотных, лабораторных, модульных и микромодульных установок, оборудования по приготовлению и исследованию катализаторов, компьютерной техникой с необходимыми базовыми и специальными программами. ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ Разработка и внедрение в промышленную практику эффективных катализаторов и технологий риформинга и изомеризации бензиновых фракций; Лицензионное сопровождение производства катализаторов риформинга и изомеризации и поставка их потребителям; Разработка исходных данных для проектирования и базовых проектов на установки изомеризации легких бензиновых фракций (перепрофилирование установок риформинга и строительство новых установок); Выполнение функций генподрядчика при проектировании установок изомеризации; Инжиниринговые услуги по повышению эффективности установок риформинга бензиновых фракций; Сервисные услуги по пуску и эксплуатации установок изомеризации и риформинга; ДОСТИЖЕНИЯ И ПОКАЗАТЕЛИ 13 промышленных установок риформинга в нефтеперерабатывающей отрасли России переведены на катализаторы ПАО «НПП Нефтехим». Это составляет около 25 % от всех действующих установок в России. В изомеризации легких бензиновых фракций доля установок, работающих по технологии ПАО «НПП Нефтехим» еще выше – около 50 %. Технология изомеризации «Изомалк-2» внедрена не только в России, но и в других странах. ПАО «НПП Нефтехим» активно занимается разработкой новых технологий получения экологически чистых компонентов товарных автобензинов. В настоящее время ведутся исследования по разработке технологии изомеризации С7-фракции. Социальная политика и политика управления персоналом Социальная политика управления персоналом компании строится посредством коллективного договора между работодателем и работниками. Особенное внимание уделяется повышению квалификации специалистов и их обучению. Большое внимание уделяется работе с молодыми специалистами - выпускниками специализированных ВУЗов. В рамках поддержки молодых специалистов компания предоставляет возможность прохождения производственной практики по профилю для студентов ВУЗов. В ПАО «НПП Нефтехим» поощряется продолжение учебы молодых специалистов: получение второго высшего образования или обучение в магистратуре. Компания обеспечивает работников качественным медицинским обслуживанием в соответствии с условиями коллективного договора. При начислении заработной платы сотрудникам предусмотрены выплаты премиального характера за достижение высоких показателей в своей работе, за выслугу лет.
Автор: Бывший сотрудник(Бывший сотрудник)

Положительные стороны компании

молодой коллектив все работают по специальность, знают свое дело, обязательные медосмотры оплачивает компания (да и в принципе все доп расходы оплачивает), БЕЛАЯ З/П, возможны премии за выполнение результата, великолепная техническая база, особенно для молодого-начинающего специалиста как я )) помогали - обучали, за 2 года выросла на 1 разряд в должности, отпуск по графику. Ушла из компании в связи с переездом в другой город

Отрицательные стороны компании

отсутствует ДМС, высокие требования ( но за них и платят), бывают длительные командировки, далековато от транспорта, но есть автобус если успеваешь на него