Отзывы сотрудников и клиентов о компаниях

Самая большая база работодателей и мошенников СНГ

Отзыв о работодателе «Арматэк» Добавлен: 14.05.2014

Основное название: Арматэк
Другие названия: ЗАО «АРМАТЭК»
Телефон: +7 (812) 611-08-45
Сайт:
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Металлургия
Регионы работы: Санкт-Петербург,
Рейтинг компании:
  • Рейтинг /5,0

Просмотры: 9006
Всего отзывов: 8
Описание деятельности:
С момента своего основания предприятие специализируется на разработке и производстве новых современных видов трубопроводной арматуры с защитными покрытиями на основе эластомерных и полимерных материалов. Номенклатура выпускаемой нами продукции неуклонно растет, и в настоящее время ЗАО «АРМАТЭК» выпускает более 2500 типоразмеров арматуры. Все эти годы неизменным принципом нашего предприятия является производство высококачественной продукции, конкурентоспособной на внутреннем, международном рынках и отвечающей своими техническими и качественными характеристиками потребностям и ожиданиям потребителей. Благодаря этому, продукция под маркой АРМАТЭК находит все более широкое применение в теплоэнергетике, химической, металлургической, пищевой, нефтедобывающей и нефтеперерабатывающей промышленности, в системах тепловых сетей и водоканалов. Наше предприятие – это производство полного цикла, включающее в себя: техническую и конструкторскую службу, испытательную лабораторию, цех по производству изделий из резин и полимеров, сборочный цех, цех навески и исполнительных механизмов, службу контроля качества и поддержки стандартов ИСО 9001:2000, отдел сбыта. Многие зарубежные производители поворотных дисковых затворов отдают производство резиновых уплотнений сторонним изготовителям, что негативно сказывается на качестве конечного продукта в целом. Выпускать поворотные дисковые затворы с декларируемым качеством способно только предприятие, самостоятельно производящее резиновые вкладыши, контролирующее весь процесс их изготовления. В ЗАО «АРМАТЭК» изготовление резиновых вкладышей находится под жестким контролем. Для каждой рабочей среды заказчика наши специалисты подбирают требуемый тип каучука и марку резины, корректируя рецептуру резиновой смеси для достижения ею оптимальных свойств под определенный DN, тип корпуса затвора и исполнительный механизм, приобретаемый заказчиком. Оставаясь верным выбранной идеологии, ЗАО «АРМАТЭК» продолжает поиск и внедрение новых прогрессивных материалов и технологий, делая все возможное для потребителя. Научно-технический центр ЗАО «АРМАТЭК» на протяжении многих лет успешно ведет работы по совершенствованию конструкций, созданию новых видов и типоразмеров трубопроводной арматуры. Благодаря многолетним исследованиям стало возможным производство новых модификаций поворотных дисковых затворов, обеспечивающих высокие показатели надежности при эксплуатации на PN 2,5 МПа. Наша продукция проходит многоступенчатую систему контроля качества на всех стадиях производства, каждое изделие подлежит приемо-сдаточным испытаниям. Эти факторы позволили нам добиться высоких показателей надежности, благодаря чему наша продукция имеет значительно больший средний ресурс и, как следствие, гарантийный срок эксплуатации, чем у прочей арматуры аналогичного типа. Специалисты нашего предприятия всегда готовы предоставить рекомендации, как по подбору арматуры, так и по ее эксплуатации. Индивидуальный подбор оптимального к рабочей среде оборудования способствует безаварийной работе и обеспечивает надежность эксплуатации. Осуществляемый нами авторский надзор за эксплуатацией продукции позволяет оперативно оказывать необходимую техническую и консультативную помощь нашим потребителям. Плюсы для заказчика в работе с ЗАО «АРМАТЭК»- это сокращенные сроки изготовления трубопроводной арматуры и ее реализация по заводским ценам. ЗАО «АРМАТЭК» осуществляет следующие виды сервисного обслуживания: гарантийное и постгарантийное; поставку и замену запасных частей.
Автор: Елена Пухтенкова

Положительные стороны компании

Господа ораторы! Благодарю всех писателей за отзывы, было забавно почитать. Лично меня вы развеселили, спасибо. Тем, кто умел и умеет видеть не только плохое, но и хорошее, хочу сказать отдельное спасибо. Оставляете надежду, что способны осознавать, что мир состоит не только из белого и черного, есть еще тона между. Так же хочу оставить свой комментарий: ни одного сотрудника с фамилией Аноним или Анонимка на предприятии нет и никогда не было. Так что не очень понятно кто вы есть на самом деле. Считаю, что публичное обсуждение других при том, что не хватает духа написать под своими словами свое собственное имя - это низко и плохо пахнет. Чувствуете запах? Ваши слова ни стоят и выеденного яйца, если вы даже стыдитесь себя назвать. А вообще, у вас тут прямо клуб обиженных, такой, знаете, клуб бывших жен. Например, менеджеры отдела продаж пишут, что у них низкая зарплата, но не секрет что все менеджеры по продажам во всех компаниях всегда получают зарплату от продаж. Если нет продаж у конкретного человека - нет и зарплаты. И не надо искать причину в руководителе или цвете стен в кабинете. Плохому танцору, как известно, и ноги мешают. Поищите причину в себе. И вполне закономерно, что менеджер по продажам, который не продает, будет рано или поздно уволен. Пассажиры никому не нужны. Вообще могу сказать, что за годы моей работы я не видела ни одного подчиненного (и я говорю не только об АРМАТЭКе), который был бы доволен своим руководителем. Всем могу порекомендовать представить себя на месте своего начальника. Какими были бы вы? Хороший начальник, вероятно, тот, который выполняет всю работу за подчиненного сам, с дисциплиной не пристает (т.е. приходи во сколько хочешь, уходи во сколько хочешь, а раз уж пришел, то топай сразу в буфет, там и работай), и главное - платит огромную зарплату. Если найдете работу, где ничего не надо делать, но за это много платят - дайте знать, мне будет приятно осознавать, что рай на земле все-таки существует. А соискателям, которые возможно будут это читать, могу сказать следующее: в АРМАТЭКе работало и работает множество очень достойных, интелегентных, порядочных и уважаемых, в том числе мной лично, людей. Жаль что Анонимы этого не заметили. И особым уважением пользуются те, кто работает в компании давно. И не стоит думать, что они в компании только по тому, что им некуда пойти. Всегда есть куда пойти, но не всегда можно найти место лучше. Если кого-то интересуют отзывы тех, кого попросили покинуть компанию - то, конечно, пользуйтесь тем что написали господа Анонимы и Анонимки. Если хотите реальную информацию - рекомендую спрашивать у тех, кто в компании работает, например, когда проходите собеседование, в любом случае информация будет более объективной. По поводу того, что на должности назначаются люди, которые не имеют необходимого в представлении Анонимов образования и опыта: да, назначаются и будут назначаться. Т.к. люди выбираются не по формальному наличию и них тех или иных бумаг, а по их реальным качествам и желанию работать и развиваться. И это очень хорошо! И мы будем это делать и дальше! Это дает шанс сотрудникам себя попробовать, получить новый опыт. И большинство людей успешно справляются! Складывается впечатление, что некоторые просто завидуют, что такой шанс не выпал им! Что же, значит не заслужили. А завидовать всегда нужно с достоинством, ну или хотя-бы молча, если с достоинством не получается. Резюмируя, могу сказать, что компания АРМАТЭК (которая, кстати, существует уже 24 года - это к вопросу о стратегиях (кстати, рекомендую не рассуждать на темы, в которых ничего не понимаете, господа "маркетологи" и "стратеги", вспомните пословицу: молчи - за умного сойдешь)) всегда делала ставку на инициативных и ответственных сотрудников, и всегда ценила и ценит таковых. Только для таких людей двери компании всегда открыты. Если вы как раз такой человек, то можете смело направлять резюме в кадровую службу, гарантирую, что оно будет рассмотрено. Если же ищете теплое место (как говориться подальше от начальства - поближе к кухне), не стоит беспокоиться. Если даже каким-то образом выдержите отбор и найдете желаемое место, через какое-то время вам зададут неудобный для вас вопрос, а там от обиды и в "Анонимы" недолго записаться. За сим прощаюсь, всем желаю найти идеальную работу ( с жильем, санаториями на средиземном море и тп., и, главное, где не нужно работать). Хочу предупредить, что больше комментариев с моей стороны на этом сайте не будет, так что не стоит беспокоиться и писать "ответы". Диалог не состоится. Но если кто-то все-таки не удержится, то, господа, имейте смелость хотя-бы подписываться ;) А если серьезно, то еще раз хочу повторить то, что говорю многим сотрудникам: уважайте других, уважайте себя. Учитесь видеть вокруг себя людей, тогда научитесь и себя уважать, но не путайте уважение к себе с самооценкой, это абсолютно разные вещи (к сожалению, причиной постов всех Анонимов, как раз и явилось несовпадение их высокой самооценки с оценкой их окружающими). Никого не хотела обидеть, напротив, хочу отметить, что коллектив в АРМАТЭКе всегда был и остается! К сожалению, бывали случаи, когда компанию покидали не только те, кого "попросили", но и те сотрудники, о которых я до сих пор вспоминаю с теплотой и благодарна им за работу на предприятии. А сегодня у нас молодой и перспективный коллектив, с которым интересно работать! Всем успехов! Пухтенкова Е.В.

Отрицательные стороны компании

К сожалению, никогда не удавалось создать коллектив, состоящий на 100% только из позитивно настроенных сотрудников. А еще у нас нет ведомственного жилья. Да у нас и ведомства, собственно, нет...