Отзывы сотрудников и клиентов о компаниях

Самая большая база работодателей и мошенников СНГ

Отзыв о работодателе «Новомет» Добавлен: 10.04.2016

Основное название: Новомет
Телефон: +7 (342) 299-75-60
Сайт:
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Электроника, бытовая техника
Регионы работы: , Пермь,
Рейтинг компании:
  • Рейтинг /5,0

Просмотры: 42314
Всего отзывов: 10
Описание деятельности:
Один из крупнейших в России производителей нефтепогружного оборудования - компания «Новомет» - уверенно идет по пути инноваций. Начиная с разработки новых видов установок для добычи нефти и заканчивая супервайзингом и подбором установки к скважине – весь жизненный цикл оборудования находится под тщательным контролем специалистов компании.  Самая широкая линейка типоразмеров ступеней,  нацеленность на инновации, на производство оборудования именно для осложненных условий эксплуатации – характерные черты сегодняшнего производственного процесса в «Новомете».  Проблемы нефтяников – это и наши проблемы. Компания всегда откликается на просьбы заказчика помочь решить ту или иную неотложную задачу, связанную с добычей нефти. Мы открыты для конструктивного сотрудничества. 
Автор: Сигизмунд Абырвалг

Положительные стороны компании

Стабильная зарплата,соц.пакет . Ну , в принципе плюсы то и закончились! Работа ради работы. В принципе работать можно,если у вас сильные нервы и вы стрессоустойчивы !

Отрицательные стороны компании

Нет карьерного роста,руководство самодуры,никакой организации персонала,бывают оскорбления от высших управленцев,взваливают чужую работу на твои плечи,повышение ЗП - не не слышал такого.Требуют много,причем темп и объем требований растет чуть ли не каждый месяц.Для персонала ничего не делают,для улучшения условий труда тоже ничего (есть конечно некоторые хорошие личности из начальников,которые помогают с решением некоторых немаловажных вопросов по работе).Да,не забуду отметить,сплошь и рядом семейный подряд и чуть ли не династии.Так что о карьерном росте,повторюсь,можно забыть. На работу нужно ходить с желанием работать,а не как необходимость.