Отзыв о работодателе «SAMSUNG (SERK)» Добавлен: 18.01.2011
Основное название: SAMSUNG (SERK)
Другие названия: SERK
Телефон: +7 (4843) 867-000
Сфера деятельности: Электроника, бытовая техника
Регионы работы: Москва, Московская Область, Тольятти, Санкт-Петербург, Калуга, Обнинск,
Просмотры: 141221
Всего отзывов: 73
Описание деятельности:
Другие названия: SERK
Телефон: +7 (4843) 867-000
Сфера деятельности: Электроника, бытовая техника
Регионы работы: Москва, Московская Область, Тольятти, Санкт-Петербург, Калуга, Обнинск,
Просмотры: 141221
Всего отзывов: 73
Описание деятельности:
Работа компании Samsung всегда нацелена на формирование настоящей, разнообразной и яркой культуры мирового лидерства, соответствующей рынкам присутствия компании и создаваемым нами продуктам. Только благодаря уникальному и обширному масштабу деятельности компании ее сотрудники создают новые продукты, которые дарят радость людям: телефоны, медиафайлы и различные программы. Кроме того, с помощью решений Smart School и все большего количества портативного медицинского оборудования сотрудники компании улучшают жизнь людей в регионах мира, которые особенно нуждаются в этом, путем распространения образования и средств охраны здоровья. Работа в компании Samsung Electronics — это безграничные возможности прогнозировать большие перемены в будущем (а также непосредственно влиять на них), открыть для себя новое будущее и обеспечить собственный карьерный рост в мире современных технологий. По мере развития компании до глобального уровня мы ищем талантливых сотрудников и будущих лидеров по всему миру. Мы находимся на новом рубеже нашей истории. Присоединяйтесь к нам. Примите участие в создании будущего компании и реализуйте все ваши идеи.
Автор: Сергей
Положительные стороны компании
Транспорт, туда-обратно, обед. Медицинская страховка. Оборудованное рабочее место
Отрицательные стороны компании
Очень плохой менеджмент, пустоголовые руководители. Очень много непрдуманных действий. Часто бухгалтерия обманывает с начислением зп, приходится ходить разбираться. Стараются набирать "зелёных" сотрудников, чтобы экономить на зарплате. Никакого карьерного роста., за 3 года повышение ЗП в среднем на 10%..хотя инфляция за тот же период стставила наверное около 40%. Отработал год-два для начального опыта, а далее можно спокойно уходить...отстой.