Отзывы сотрудников и клиентов о компаниях

Самая большая база работодателей и мошенников СНГ

Отзыв о работодателе «Sostav.ru» Добавлен: 24.07.2016

Основное название: Sostav.ru
Другие названия: Состав.ру
Телефон: +7 (495) 230-05-97
Сайт:
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Издательства, пресса, Интернет-порталы
Регионы работы: Москва,
Рейтинг компании:
  • Рейтинг /5,0

Просмотры: 2180
Всего отзывов: 2
Описание деятельности:
Sostav.ru - ведущий российский информационно-аналитический портал, посвященный рынку маркетинга, рекламы, PR. Проект охватывает все этапы производства рекламных продуктов и проведения рекламных кампаний. Ежедневно предоставляет специалистам новостную, аналитическую, справочную, юридическую и другую необходимую для работы информацию.
Автор: Надежда

Положительные стороны компании

Проработала журналистом на Sostav.ru более года. Советую эту работу вчерашним студентам или, как было в моем случае, только что прибывшим в столицу иногородним, кому срочно нужно хоть куда-то устроиться. У меня не прошло и двух дней с момента приезда в Москву, как я туда устроилась (хотя на тот момент был жутчайший кризис!). Вы многому научитесь (главный редактор вкладывает душу в обучение сотрудников), завяжите контакты, и, главное, после Sostav.ru сделаете себе прекрасную карьеру (при наличие мозгов, конечно). Коллеги очень хорошие (людей в Sostav умеют выбирать), 99% из них молодые (22-25 лет). Словом, отличное место для тех, кто готов работать для души и у кого есть родители или муж/жена, которые параллельно вашему «обучению» будут кормить (но при этом учтите, что у вас толком не будет времени даже сказать им «спасибо»). «Обучение» того вполне стоит: после года работа вы найдете работу с лучшими условиями и перспективами роста, с зарплатой в три раза больше. Ради этого действительно стоит там поработать (но недолго!), поэтому за «школу» - только спасибо!

Отрицательные стороны компании

Но за «билет в жизнь» вам придется заплатить довольно большую цену: работа 24/7, крики, работа в режиме ахтунга, постоянные изменения задач, работа в большом помещении вместе с менеджерами со всеми вытекающими и жизнь в нищете (очень маленькие оклады, но все белое).