Отзыв о работодателе «Евросеть» Добавлен: 07.10.2012

На этапе обучения действительно атмосфера студенческой жизни. Коллектив на точках молодой и понимающий, всему научат, всегда помогут. Работа в данной компании очень эффективно развивает навык стрессоустойчивости, дает базовые навыки курьера, а так же способствует прокачки скилла "Уборка помещений", что, несомненно, очень пригодится в жизни.

Мне довелось отработать 2 месяца в данной компании. На двух точках. Больше всего всего ужасает график работы. 5/2 по 12 часов, время на покушать/покурить/туалет бывает крайне редко. С зарплатой все не так однозначно. На первой точке была хорошая проходимость, и зарплата меня вполне устраивала, так что можно было и покарячиться и потерпеть выходки начальства. На второй месяц работы меня закинули на мертвую точку, где бывают только платежники и по праздникам пара таджиков купят нокию за тыщу деревянных. При этом точка та, работала по 13 часов. Уж не знаю зачем так сделали, но сидеть там целый день плюя в потолок тоже было невозможно. Зарплаты, естественно, не было, а планы горели, ну вы поняли... Условия на работе ужасные. Кондиционеров нет, летом как в сауне. Установку согласовали, месяц ждали, когда поставят. Спасались вентиляторами, которые покупали за свои деньги естественно. В конце месяца приехал какой-то парень, пропилил 4 дырки в потолке и больше мы его не видели. Кстати, строительный мусор, что он за собой оставил пришлось убирать нам, конечно. Ведь свободного времени так много... Обучение продажам занимает 1 день и практически не дает никаких навыков. По сути это даже не тренинг, а некая краткая лекция. Желтый цвет на стенах очень нервирует (наверное, это уже придирки, но действительно раздражает). Постоянные вычеты и штрафы. Суммируя каждодневную отчетность своей зарплаты, не слабо удивляешься, получив расчетный лист. Резюмируя все вышеизложенное, можно прийти к выводу, что работать в этой компании можно, лишь на позициях от регионального и выше, а так же в офисе. Ну или, если очень повезет с точкой, то менеджером.