Отзывы сотрудников и клиентов о компаниях

Самая большая база работодателей и мошенников СНГ

Отзыв о работодателе «Автодин-Зеленоград» Добавлен: 29.11.2016

Основное название: Автодин-Зеленоград
Другие названия: ооо "Автодин-Зеленоград";Форд-Центр Зеленоград
Телефон: +7 (495) 775-44-00
Сайт:
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Автомобили и запчасти
Регионы работы: Москва, Московская Область, , Зеленоград, Камчатка,
Рейтинг компании:
  • Рейтинг /5,0

Просмотры: 34559
Всего отзывов: 57
Описание деятельности:
«ФОРД-ЦЕНТР ЗЕЛЕНОГРАД» является одним из крупнейших официальных представителей компании «Ford» в Московском регионе. Высокое качество обслуживания и богатый выбор доступных моделей автомобилей позволяют держать планку работы с клиентами на высоком уровне. Все сотрудники салона прошли официальное обучение в центрах «Ford», что гарантирует наличие необходимых знаний и умений. На площади более 9000 квадратных метров вы легко найдёте машину своей мечты. Профессиональные менеджеры всегда помогут подобрать подходящую конфигурацию и ответят на все имеющеюся у вас вопросы. На подземной стоянке уже находится более 200 автомобилей, которые можно приобрести «здесь и сейчас». Сотрудники салона прекрасно понимают, что для многих покупка автомобиля — это праздничное событие. Поэтому мы стараемся максимально оперативно завершить все формальные процедуры, чтобы через час наши клиенты смогли отправиться в поездку на автомобиле «Ford». Уникальная система кредитования поможет тем, кто не может приобрести авто за полную стоимость, а для корпоративных клиентов предусмотрена возможность лизинга.
Автор: Сотрудник:)(Бывший сотрудник)

Положительные стороны компании

Отзыв мой будет не только об Автодин- Зеленограде, но и о Медведково. - Хороший коллектив в отделе был. - Все, что мне обещали - все выполняли. И несмотря на кучу минусов, я очень благодарна многим сотрудникам и компании за мой опыт работы.

Отрицательные стороны компании

3 "положительных" отзыва ниже от одного числа уже о многом говорят.. - Компания скупая..А скупость порождает бедность :) чтоб выбить лишний рубль на кусок мыла, надо очень постараться. - Чумовой дресс-код))))) Кто знает, тот поймет. - Корпоративная культура отсутствует - забудьте о корпоративах, денег нет всегда) - Обещали серую небольшую зарплату в срок - выполняли. - Обещали выплачивать только белую часть больничных - тоже выполняли, - Обещали штрафовать за опоздания - выполняли, - Обещали не выплачивать отпускные (даже белые) при увольнении - тоже выполнили)) - Руководство и собственники в большинстве своем "государи и государыни", у некоторых корона задевает потолок. - Увольнения в один день - норма, при этом ЗП, на сколько я знаю, выплачивают и в конверте тоже. - В целом ЗП чуть ниже рыночных, но опять же ЗП очень разнится на одни и те же должности. Не попросите повышения ЗП - будете впахивать за копейки. Если ценный сотрудник и попросите, возможно, ЗП повысят, но не факт.