Отзывы сотрудников и клиентов о компаниях

Самая большая база работодателей и мошенников СНГ

Отзыв о работодателе «Michelin» Добавлен: 24.05.2013

Основное название: Michelin
Другие названия: Мишлен
Телефон: +7 (495) 258-09-26 8 (800) 700-22-08
Сайт:
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Автомобили и запчасти
Регионы работы: Москва, Московская Область,
Рейтинг компании:
  • Рейтинг /5,0

Просмотры: 17232
Всего отзывов: 9
Описание деятельности:
Компания Мишлен в Восточно-Европейской зоне, включающей 12 стран, ведет деятельность по двум основным направлениям: коммерческая деятельность и промышленное производство на заводе в Давыдово.  На российском рынке и в странах СНГ Мишлен реализует легковые, грузовые, крупногабаритные, авиационные и сельскохозяйственные шины. В России компания представлена с 1997 года. Бренды, представленные на рынке: MICHELIN, BFGoodrich, Tigar, Kormoran, MICHELIN Retread.
Автор: Елена

Положительные стороны компании

Все, с кем было собеседование, были очень милыми (даже слишком)

Отрицательные стороны компании

Согласна с предыдущими отзывами. Была на всех этапах собеседования в компании (на финальное собеседование пришлось лететь в Москву, хотя я из Киева и планировала там же и работать). Собеседования пришлось ждать больше 3-х недель, что аргументировалось большой занятостью директоров. Тесты были, но это обычные тесты для большинства компаний такого типа, которые не дают никакого предствления о человеке и его способностях (конечно, если надо узнать, может ли соискатель определить долю чего-то от общего числа, то они пригодятся). Но кульминацией стало общение с директорами компании. Все три директора не имели на руках моего резюме и не задавали ни одного профвопроса. Для меня, если бы я была директором, и вынуждена была искать нового человека, такой пофигизм мог быть логичным в 2-х случаях: мне наплевать, кто будет работь у меня, и я знаю, что этот человек работать не будет. Один из директоров на мой вопрос о том, когда будет принято решение, заявил, что он не может мне гарантировать, что это будет быстро. Откуда такая уверенность, если на данную должность я единственный кандидат, и, со слов рекрутера, конкурс больше не проводился? После возвращения мне обещали ответ на 2-3 день (со слов рекрутера, это обычный срок для принятия решения компанией). Когда этого не произошло, оказалось, что компания примет решение только через 2 недели (по каким-то техническим причинам), а потом оказалось, что они проверяют еще одного человека в службе безопасности (при этом рекрутер божилась, что это не может быть человек изнутри, хотя я ее об этом не спрашивала), но ни в коем случае не отвечают мне отказом. Через неделю эта вакансия ушла в архив, а отказ до сих пор не пришел ))))