Отзыв о работодателе «Фаворит Моторс» Добавлен: 24.03.2019
Основное название: Фаворит Моторс
Другие названия: favorit motors
Телефон: +7 (495) 786-25-25
Сайт: favorit-motors.com
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Автомобили и запчасти
Регионы работы: Москва, Владимир, Озерск,
Просмотры: 201108
Всего отзывов: 219
Описание деятельности:
Другие названия: favorit motors
Телефон: +7 (495) 786-25-25
Сайт: favorit-motors.com
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Автомобили и запчасти
Регионы работы: Москва, Владимир, Озерск,
Просмотры: 201108
Всего отзывов: 219
Описание деятельности:
Мы демонстрируем принципиально новый подход к работе с клиентами. Мы были первыми и остается одной из самых активных и крупных фирм, которые предлагают возможность обратной связи. Каждый клиент имеет возможность посредством электронного блога общаться непосредственно с президентом компании. Для ГК FAVORIT MOTORS механизм обратной связи по-настоящему важен. Успешный бизнес возможен, если посмотреть на него глазами клиента. Социальный вектор заслуживает отдельного внимания. Внушительный по численности штат компании постоянно расширяется: привлекается все больше профессионалов, создаются новые рабочие места. Руководству благодаря четким подсчетам и правильной коммерческой политике удается это даже в периоды экономических кризисов. Для всех сотрудников создаются оптимальные условия труда с соблюдением и защитой трудовых прав. Такая социальная направленность не осталась незамеченной, и ГК FAVORIT MOTORS была удостоена национальной премии «Работа Года». ГК FAVORIT MOTORS следит не только за количественными показателями, но и за уровнем квалификации своих сотрудников. Еще одна изюминка компании – собственный обучающий центр ААТ. Такая политика гарантирует ответственность автодилера за каждого своего сотрудника и его действия. Именно таким образом создается непоколебимый авторитет.
Автор: Сергей(Бывший сотрудник)
Положительные стороны компании
Хороший коллектив.
Отрицательные стороны компании
1. з/п : сколько получишь - рулетка, а почему именно столько - никто, включая начальника, объяснить не сможет. 2. Не соответствие ТК РФ: у них свой кодекс и на ТК РФ плевать они хотели 3. Стадо баранов в лице руководства: им плевать на все и на всех, кроме своих интересов (на руководящих постах - приближенные пастухи к стаду, простому человеку там делать нечего, про карьерный рост, думаю, ответил) Итог: Работать здесь - себя не уважать!! Какое-то время по сильной нужде, можно пере кантоваться, но не более того..