НЕМИРОФФ отзывы. Мошенник или нет?

Nemiroff — ведущий международный производитель высококачественного алкоголя. Специалисты компании Nemiroff постоянно работают над совершенствованием существующих и выпуском новых уникальных рецептур. Высокая компетенция в создании оригинальных алкогольных напитков, позволяет Nemiroff быть признанным международным экспертом по производству вкусовых и белых водок. Компания стремится к постоянному расширению охвата бренда: на сегодняшний день продукция Nemiroff известна потребителям в 80-ти странах мира. Ассортиментный портфель Nemiroff включает в себя более 40 видов продукции во всех ценовых категориях. В основе успеха водок и настоек Nemiroff —  многолетняя компетенция, уникальные рецептуры и натуральные ингредиенты, использование которых гарантирует высочайшее качество продукции, подтвержденное российскими и международными сертификатами. Ежегодно продукция Nemiroff получает высочайшие оценки на специализированных конкурсах, компания является лауреатом десятков престижных наград, свидетельствующих, в том числе, о признании заслуг и достижений компании мировым профессиональным сообществом и международными деловыми кругами. На протяжении многих лет Nemiroff входит в тройку самых быстрорастущих международных алкогольных брендов рейтинга World Millionaires Club и является международным бренд-лидером рейтинга Drinks International.   Карьера_____________________________________________________________________________________________________________ Nemiroff  привлекает на работу лучших специалистов, которые стремятся работать в компании, где созданы все условия, способствующие успеху и карьерному росту сотрудников. Работа в команде и взаимопомощь — факторы, играющие важную роль в системе управления командой. Nemiroff — работодатель, осуществляющий политику равных возможностей для всех своих сотрудников.   Отличительные черты команды Nemiroff:   перспективы карьерного роста, включая отделы поддержки бизнеса; стабильный рост бизнеса; талантливая и демократичная команда руководителей; непрерывный диалог руководителей высшего звена и сотрудников; корпоративная культура, основанная на быстроте принятия решений; поощрении инициативы; возможность реализовать себя и быть успешным.